- Verantwortlich für die Einhaltung rechtlicher Compliance Vorgaben mit Schwerpunkt auf unser Berechtigungsmanagement
- Erstellung von IT Berechtigungskonzepten und Rezertifizierung von IT Berechtigungen
- Konzeption und Umsetzung verschiedener Maßnahmen wie z. B. Sicherheitsmaßnahmen zur Einhaltung der rechtlichen Regelungen und Vorgaben
- Begleitung der IT Audits
- Möglichkeit zur Übernahme von Projekten
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium in den Bereichen Informatik / Wirtschaftsinformatik / Betriebswirtschaftslehre / Finanzdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT Consulting / Compliance / Access Management
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Interesse an regulatorischen Fragestellungen bringen Sie mit
IT Risk - Weingarten, Deutschland - CHG-MERIDIAN
Beschreibung
Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 0 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.
Das erwartet Sie
In unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren.
Das bringen Sie mit
Freuen Sie sich auf
Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Tage Urlaub
Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up Woche
Wohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)
Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern
Wir freuen uns auf Sie
Lassen Sie uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben.
Bewerben Sie sich jetzt und in wenigen Sekunden ist Ihre Bewerbung bereits bei uns
Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Joana Ulrich (Telefon + ) .