Workforce Staffing Administrator, AMZL WFS - Ulm, Deutschland - Amazon Deutschland W20 Transport GmbH

Beschreibung

Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.

Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem du deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden.

Zur Verstärkung unserer Workforce Staffing Teams suchen wir einen Workforce Staffing Administrator.

Key job responsibilities
- Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter, um eine positive Candidate Experience zu gewährleisten
- Unterstützung regelmäßiger Recruiting Events
- Entwicklung und Pflege effektiver Kommunikationsprozesse, um einen reibungslosen und effizienten Informationsfluss zwischen den wichtigsten Interessengruppen sicherzustellen
- Durchführung von Audits, um die Einhaltung von Unternehmensprozessen, Datenschutz, lokalem Arbeitsrecht und Best Practices bei der Personalbeschaffung sicherzustellen
- Verwendung interner Dashboards, um Berichte zu erstellen
- Mitarbeit an spezifischen Projekten, in enger Zusammenarbeit mit dem Leadership

We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations:

Berlin, BE, DEU | Duesseldorf, NW, DEU | Hamburg, HH, DEU | Koeln, NW, DEU | Leipzig, SN, DEU | Muenchen, NW, DEU | Stuttgart, BW, DEU | Ulm, BW, DEU

BASIC QUALIFICATIONS

- Erfahrung im Personalwesen
- Erfahrung mit Microsoft Office-Produkten und -Anwendungen
- Fließende Deutschkenntnisse
- Gute Englischkentnisse
- Einschlägige Erfahrung in der Kommunikation mit einer Vielzahl von Stakeholdern, einschließlich Ihren Kollegen und Managern

PREFERRED QUALIFICATIONS

- Erfahrung in der Planung und Verwaltung eines Kalenders mit persönlichen und virtuellen Veranstaltungen; Rekrutierungs-/Einstellungsveranstaltungen bevorzugt.
- Fähigkeit, mit externen Dritten, einschließlich Gemeinderäten, Arbeitsagenturen und anderen strategischen Partnern, zusammenzuarbeiten und intern funktionsübergreifende Teams für die Durchführung von Veranstaltungen zu koordinieren.
- Gute Präsentationsfähigkeiten, Erstellung und Bereitstellung von Inhalten intern und extern mit Selbstvertrauen und Begeisterung.
- Selbstständiges Arbeiten, Selbstpriorisierung in einer komplexen, schnelllebigen Umgebung, um sicherzustellen, dass die Geschäftsanforderungen erfüllt werden.
- Ein geborener Problemlöser, der praktisch vorgeht und in der Lage ist, unter Zeitdruck schnell Lösungen zu finden.