Abschlussarbeit (M.): Entwicklung innovativer Technologien zur biogenen Kohleaktivierung - Sulzbach-Rosenberg, Deutschland - Fraunhofer-Gesellschaft

Beschreibung

Was Sie bei uns tun

• Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Aktivierungsversuchen in Laborreaktoren
• Untersuchung von Einsatzstoffen und Produkten mit modernen analytischen Methoden
• Begleitung von Versuchen an Aktivierungsreaktoren im Pilotmaßstab
• Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen für den Anlagenbetrieb
• Aufbereiten der Versuchsergebnisse
• Ableitung von Prozessparametern für die optimierte Anlagensteuerung

Was Sie mitbringen

• Sie sind begeisterungsfähig, engagiert und arbeiten gerne eigenverantwortlich
• Interesse an technischen und ökologischen Fragestellungen
• Erfahrungen im chemischen-physikalischen Labor
• hohe technische Affinität und Interesse an praktischer Arbeit in einem kreativen Umfeld
• sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Was Sie erwarten können

• Seien Sie Teil unseres Teams, um eine ressourcenschonende Zukunft gemeinsam zu gestalten
• Wir bieten einen abwechslungsreichen, kreativen Arbeitsalltag an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft
• Wir leben moderne Arbeitsmodelle, wie New Work und Diversity
• Gleitzeit, Homeoffice, Digital - wir bieten Ihnen flexibles undmobiles Arbeiten sowie vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Von Beginn an unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Karriereentwicklung durch umfassende Weiterentwicklungsangebote sowie begleitende Programme
• Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, indem wir umfassende Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme für einen guten Ausgleich anbieten
• Noch mehr attraktive Benefits finden Sie hier: Fraunhofer UMSICHT als Arbeitgeber

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung der Hilfskräfte.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.