Junior Personalreferent - Ravensburg, Deutschland - Schmieder GmbH

Schmieder GmbH Ravensburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Beschreibung

Informationen zum JobSchmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.
Im Auftrag unserer Kunden im Raum Ravensburg, Friedrichshafen und Umgebung, suchen wir Sie als Junior Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit in direkter Festanstellung.

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IHRE VORTEILE MIT SCHMIEDER

Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob
Zeitersparnis – wir nehmen Ihnen die lästige Jobrecherche ab und liefern Ihnen direkt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil passende Stellen
In individuellen und transparenten 1:1 Gesprächen lernen wir Sie und Ihre Vorstellungen näher kennen, um nicht nur fachlich, sondern auch menschlich für Sie das Perfect Match zu finden
Sie profitieren von unserem ausgezeichneten Netzwerk zu den Führungsetagen namhafter Konzerne und erfolgreicher Hidden Champions aus der Region Bodensee-Oberschwaben
Wir liefern Ihnen exklusive Informationen zu den Unternehmen, Details zur Position, zum Arbeitsumfeld, den Konditionen und Co.
Mit uns umgehen Sie den klassischen Bewerbungsprozess – auf Ihren Wunsch empfehlen wir Ihre Unterlagen inkl. einer Referenz direkt bei den Personalentscheidungsträgern
Ein weiterer Vorteil gegenüber klassischen Jobportalen: Wir kennen auch diskrete Positionen, die von Unternehmen nicht öffentlich kommuniziert werden
Wenig Aufwand, viele Möglichkeiten – durch eine Bewerbung an Schmieder

IHRE AUFGABEN

Unterstützung der Personalreferenten bei der vollumfänglichen Betreuung der Mitarbeitenden
Begleiten der Onboarding- und Offboarding-Prozesse
Rekrutierung von qualifiziertem Fachpersonal über geeignete Kanäle
Erstellung von personalrelevanten Dokumenten z. B. Arbeitszeugnissen und Verträgen
Unterstützung bei Sonderprojekte im HR Umfeld, beispielsweise im Personalmarketing oder in der Prozessoptimierung

IHRE QUALIFIKATION

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zur Industriekauffrau (m/w/d) / Bürokauffrau (m/w/d)
Erste Berufserfahrungen im Personalwesen erforderlich,
z. B. als Personalsachbearbeiter (m/w/d), Personalassistenz (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d)
Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen, gerne auch im Umgang mit HR Programmen
Diskrete und engagierte Arbeitsweise, sowie Motivation die eigenen Fähigkeiten weiter auszubauen
Einfühlungsvermögen, Kommunikationstalent und Teamfähigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei weiteren Fragen freut sich Herr Wielath auf ein persönliches Gespräch

unter

Junior Personalreferent

vor 2 Wochen

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vor 2 Wochen

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