- Sie unterstützen bei sämtlichen administrativen Aufgaben im Bewerbermanagement (u.a. Kommunikation mit Bewerbern, Pflege im Bewerbermanagement u.v.m.)
- Sie sammeln Erfahrungen im Active Sourcing und helfen bei der Wahl der geeigneten Social-Media-Kanäle und Content Creation
- Sie erstellen Bewerberstatistiken, Kennzahlen und unterstützen bei der Auswertung
- Über das Recruiting hinaus arbeiten Sie an Projekten im Bereich Employer Branding und unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung verschiedener Maßnahmen im Personalmarketing
- Sie sind ein kreativer Kopf? Dann freuen wir uns auf innovative Ideen.
- Sie studieren BWL mit dem Schwerpunkt Marketing oder HR-Management oder sind in einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor/Master) immatrikuliert und bringen Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Interesse an dem Bereich Human Resources mit
- Vorzugsweise konnten Sie erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln
- Eine gute Ausdrucksweise und Rechtschreibung der deutschen Sprache setzen wir voraus
- Englischkenntnisse können Sie sicher einbringen
- Organisation ist kein Fremdwort und Teamarbeit bringt Sie voran
- Eine schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Im Umgang mit MS-Office sind Sie sicher
- Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz
- Wir haben eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Sie erwartet ein spannendes Arbeitsumfeld in einem produzierenden Unternehmen mit vielen Möglichkeiten der persönlichen Entfaltung
- unsere betriebliche Weiterbildung, Parkplätze, kostenlose Getränke und Snacks, umfangreiche Mitarbeiterrabatte, Bonuszahlungen sowie ein umfangreiches Gesundheitsmanagement stehen Ihnen zur Verfügung
Werkstudent Human Ressources, Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing - Herzebrock-Clarholz, Deutschland - STEINEL
Beschreibung
Seit 1959 hat sich STEINEL vom Pionier zum Technologie- und Innovationsführer für Sensorleuchten und Bewegungsmelder sowie Heißluftgeräten und Heißklebepistolen entwickelt. Wir denken über Grenzen hinaus. Immer im Dialog mit Kunden, Partnern und 1400 Mitarbeitern aus mehr als 20 Ländern. Wir entwickeln Dinge, die nicht nur zukunftsweisend sind, sondern auch im Interesse von Mensch und Umwelt liegen. Du möchtest hinter die Kulissen schauen und Einblick in die verschiedenen Bereiche bei uns in Leipzig erhalten und mitgestalten, dann freuen wir uns auf Dich.
Zur Erweiterung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Werkstudent Human Resources (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing
Das erwartet Sie:
So passen wir zusammen:
Darauf können Sie sich freuen:
Unsere Produkte setzen internationale Standards und sind Grundlage für Wachstumsraten. Diesen Erfolg wollen wir auch zukünftig sichern und ausbauen.