- Festlegung und Fortschreibung der städtischen IT-Ziele und Kennzahlen sowie deren Messung und Verknüpfung mit dem Leitbild Mannheim 2030
- IT-Portfolio, Programm- und Projektcontrolling zur Steuerung der zentralen IT-Vorhaben für Politik und den Fachbereich sowie Identifikation von Risiken
- Leistungsportfoliomanagement durch Weiterentwicklung des IT-Leistungskatalogs sowie Durchführung der stadtweiten Kosten- und Leistungsrechnung
- Strategisches Innovationsmanagement, Analyse von IT-Trends und Benchmarks zur Identifizierung und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen
- Design und Optimierung von IT-Geschäftsprozessen
- Sie haben einen Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, öffentliche Wirtschaft/ Verwaltung, Management oder vergleichbar.
- Sie bringen Kenntnisse im Prozess- u. Projektmanagement, Datenanalyse und -aufbereitung mit.
- Ihre Kenntnisse und Interessen an IT-Technologien, Trends und Marktentwicklungen sind ausgeprägt.
- Sie zeichnen sich durch strategisches Denken und konzeptionelle Fähigkeiten aus.
- Ihre Persönlichkeit ist geprägt von Integrität, Loyalität und der Fähigkeit zum flexiblen Perspektivenwechsel.
- Als hervorragende*r Teamplayer*in gestalten Sie Ihren Aufgabenbereich innovativ und zukunftsorientiert.
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
vor 2 Wochen
Stadt Mannheim Mannheim, Deutschland GanztagsGemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim · Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Beru ...
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
vor 3 Wochen
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
vor 1 Woche
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
vor 2 Wochen
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
vor 2 Wochen
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IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d)
vor 2 Wochen
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Senior Consultant Financial Services
vor 3 Tagen
KPMG Mannheim, Deutschland Ganztags, Nebenberuflich, Festanstellung in Ganztags oder GanztagsnahSenior Consultant Financial Services (w/m/d) · Job-Nr: 8226 · Standorte: Mannheim · Karrierelevel: Berufserfahrene · Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah · Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du ...
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Datenmanagement-spezialist:in (M/w/d)
vor 3 Wochen
ADG Apotheken-Dienstleistungsgesellschaft mbH Mannheim, DeutschlandWillkommen bei der ADG Apotheken-Dienstleistungsgesellschaft mbH- einem Unternehmen der PHOENIX group. Wir bei der ADG wissen, wie Apotheke funktioniert. Als einer der Marktführer entwickeln wir seit mehr als 50 Jahren Hard · - und Software für Apotheken im In · - und Ausland. Un ...
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Werkstudent:in (M/w/d) CRM-datenpflege (Hybrid
vor 3 Wochen
Keystone Education Group Mannheim, Deutschland**Werkstudent:in (m/w/d) CRM-Datenpflege (hybrid / vor Ort in Mannheim)** · Möchtest Du mit dabei sein bei unserem Abenteuer, zur führenden Marke im Bildungsmarketing in der DACH-Region zu entwickeln? Dann bewirb Dich bei uns als Werkstudent:in (m/w/d) CRM-Datenpflege · **Deine ...
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Leitung Marketing
vor 2 Wochen
klarsolar GmbH Heidelberg, DeutschlandDir liegt eine klimaneutrale Zukunft am Herzen und du möchtest entscheidend dazu beitragen, dass die Energiewende möglichst zeitnah Realität wird? Dann werde Teil der klarsolar GmbH mit Sitz in Heidelberg und hilf mit, dass jede Familie in Deutschland das Potenzial der Sonne von ...
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Performance Marketing Manager
vor 4 Tagen
klarsolar GmbH Heidelberg, Deutschland EmployeeDir liegt eine klimaneutrale Zukunft am Herzen und du möchtest entscheidend dazu beitragen, dass die Energiewende möglichst zeitnah Realität wird? Dann werde Teil der klarsolar GmbH mit Sitz in Heidelberg und hilf mit, dass jede Familie in Europa das Potenzial der Sonne von ihrem ...
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Leitung Marketing
vor 2 Wochen
klarsolar GmbH Heidelberg, Deutschland**Jobbeschreibung**: · Dir liegt eine klimaneutrale Zukunft am Herzen und du möchtest entscheidend dazu beitragen, dass die Energiewende möglichst zeitnah Realität wird? Dann werde Teil der klarsolar GmbH mit Sitz in Heidelberg und hilf mit, dass jede Familie in Deutschland das P ...
IT-Portfolio & Performance Managerin (m/w/d) - Mannheim, Deutschland - Stadt Mannheim
Beschreibung
Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim
Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.
Der Fachbereich Informationstechnologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
IT-PORTFOLIO & PERFORMANCE MANAGER*IN (M/W/D)
Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Vollzeit | unbefristet
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.
Der Fachbereich Informationstechnologie gestaltet in den Bereichen IT-Stadtstrategie | Governance & Compliance | IT Architektur, Systeme & Daten | Collaboration & SOC | Verwaltungsdigitalisierung, OZG & Automation die IT für über 6.500 IT-Arbeitsplätze vielfältiger User*innen zur Erfüllung des Leitbilds Mannheim 2030. Als Mitarbeiter*in des Fachbereichs IT haben Sie somit die Möglichkeit Ihre Fähigkeiten zum Nutzen der Bürgerinnen und Bürger sowie der Stadtverwaltung sinnstiftend einzusetzen und können die Zukunft der städtischen IT mitgestalten.
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion.
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