Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft für unser Haus für Kinder Welfenhöfe - Munich, Deutschland - Diakonie Rosenheim

Beschreibung

Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und ganzen Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen und schwierige Lebenssituationen zu verbessern. Wir engagieren uns gesellschaftlich, vorhandene Not zu beheben und neue Not nicht entstehen zu lassen. Unseren Mitmenschen begegnen wir mit Nächstenliebe, Achtung und Respekt vor ihrer Würde.

Aufgaben

Das Haus für Kinder Welfenhöfe hat vor 10 Jahren seine Pforten für insgesamt 74 Kinder zwischen 0 Jahren und der Einschulung geöffnet. Diese sind verteilt auf vier Gruppen, welche wiederrum unterteilt sind auf je 2 Kindergarten- und Krippengruppen. Wir sind ein multiprofessionelles Team, das sich stets über Unterstützung und Erweiterung freut. Aktuelll werden 66 Kinder im Sinne des inklusiven Gedanken betreut. Folglich wird der Leitsatz der Gleichheit und Gerechtigkeit für Alle gelebt und umgesetzt.

Du hast Freude daran Kinder zu begleiten, zu unterstützen sowie zu fördern, dann komm zu uns.

Für unser Team suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische

Fachkraft zur Unterstützung. Wir freuen uns stets über eine Bereicherung für unser buntes Haus.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialen Arbeit
• Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialpädagogik
• Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Erziehungswissenschaft
• Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Pädagogik
• Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Kindheitspädagogik
• Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z. B. Erzieher/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung
• Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire
• Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit
• Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit,
  
  Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit.
• Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise

Benefits

• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, Eingruppierung i. d. R. E 8
• Großzügige Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung hinsichtlich der Gehaltsstufen
• Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts), Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK
• Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung
• 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage
• Bezahltes Jobticket
• Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen
• Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei
  
  betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.)
• Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision
• Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung
• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werte- und wirkungsorientierten Träger
• Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen
• Wechselmöglichkeiten innerhalb des Trägers und gute Aufstiegschancen
• Von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte vielfältige Arbeitsatmosphäre
• Übergangsweise ein Wohnraum (Appartements und Wohngemeinschaften), wenn dies auf Grund eines Umzugs in den Großraum München notwendig ist
• Regelmäßige Unterstützung im Kita-Alltag durch einen heilpädagogischen Fachdienst

Unser Träger – die Diakonie Rosenheim – fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.