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    Mitarbeiter in der Rückversicherung - Düsseldorf, Deutschland - Provinzial Versicherung AG

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    Beschreibung

    Mitarbeiter in der Rückversicherung (all genders) (Münster und Düsseldorf)
    Schutzengel
    • 330 Berufe
    • 5 Standorte
    • 33 Nationalitäten
    • Kund:innen
    Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven – auch für Sie Erfahren Sie mehr über uns und finden auch Sie Ihre berufliche Heimat im Provinzial Konzern.

    Das werden Ihre Aufgaben sein

    • Als Mitarbeiter:in in der Rückversicherung beraten Sie unsere Fachbereiche in rückversicherungsrelevanten Vorgängen und agieren in ausgewählten Sparten als fachlicher Ansprechpartner:in
    • Sie sind zuständig für die Aufbereitung und Analyse von Daten
    • Außerdem übernehmen Sie die Administration und Prüfung von Vertragsdokumenten sowie die regelmäßige Abrechnung der Verträge
    • Sie wirken aktiv bei der Entwicklung neuer Produkte und Prozesse im Themenbereich der Rückversicherungsmarktbetreuung mit
    • Darüber hinaus platzieren Sie fachliche Anforderungen in Projekten und vertreten den Bereich im Rahmen von Kleinprojekten
    • Sie stehen mit den – teils internationalen – Rückversicherern im Dialog zu den von Ihnen betreuten Verträgen und haben die Möglichkeit auch Gespräche zu begleiten

    Das bringen Sie mit

    • Abgeschlossene Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
    • Idealerweise erste Erfahrungen in der Rückversicherung oder im Kontakt mit Rückversicherern
    • Eigenverantwortliches Arbeiten, analytisches Denkvermögen und Engagement
    • Freunde an Zahlen, technischen Themen und der Mitgestaltung von Change Prozessen
    • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie kommunikative Fähigkeiten

    Das bieten wir Ihnen

    Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
    • kostenloses Mittagessen
    • Home Office
    • Kinderbetreuung
    • On Top Elternzeit
    • Innovatives Gesundheitsmanagement
    • verschiedene Sportangebote
    • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Mitarbeiterrestaurant und Coffee Lounge
    • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
    • JobTicket & JobRad
    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
    Wir haben eine Vielzahl verschiedener Perspektiven bei uns im Konzern. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, sind Sie vielleicht genau richtig für diese oder eine andere Aufgabe.
    Bitte klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und senden uns Ihre Unterlagen zu.
    Oder informieren Sie sich direkt bei Jessica Potreck, Recruiting und Nachwuchsprogramme
    • Tel.: , .

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