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    Asset-Managerin Bereich Erneuerbare Energien für die GLS Beteiligungs AG - Bochum, Deutschland - GLS Bank

    GLS Bank
    GLS Bank Bochum, Deutschland

    vor 3 Wochen

    Default job background
    Beschreibung

    Asset-Manager*in Bereich Erneuerbare Energien für die GLS Beteiligungs AG

    zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit zu besetzen

    Wer sind wir?

    Die GLS Beteiligungs AG ist eine 100-prozentige Tochter der GLS Bank und erbringt Dienstleistungen rund um Eigenkapitallösungen für Unternehmen, die eine sozial und ökologisch nachhaltige Wirtschaft und Gesellschaft zukunftsweisend gestalten. Dabei konzentrieren wir uns vorrangig auf die Branchen Erneuerbare Energien, Bio-Ernährung und Bildung. Wir entwickeln Beteiligungsmöglichkeiten an sinnstiftenden Projekten und Unternehmen, begleiten unsere Kund*innen bei Unternehmenstransaktionen und strukturieren Kapitalmarktlösungen. In der Rolle des Gesellschafters von ausgewählten Portfoliounternehmen bringen wir uns tatkräftig in deren Weiterentwicklung ein. Dabei sind wir sowohl national als auch international ausgerichtet und möchten unsere Aktivitäten weiter ausbauen.

    Unser Arbeitsalltag ist geprägt von viel Abwechslung: Innovative Branchen bringen ständig neue Themen mit sich, neue Aufgaben stehen bevor. Es wird auch hier die eine oder andere Phase geben, in der Projekte Durchhaltevermögen erfordern. Aber auf die Frage nach dem "Warum" können wir eine ganz direkte Antwort liefern: Es ist der Sinn in unseren Projekten, für den es sich lohnt, morgens aufzustehen. Egal, ob Erneuerbare Energien, nachhaltige Lebensmittelunternehmen oder soziale Bildungsfinanzierung - wir als GLS Beteiligungs AG arbeiten an aktuellen Themen, die die Welt ein Stück besser machen sollen. Werden Sie Teil einer Organisation, die sowohl nach innen als auch nach außen einen werteorientierten Blick auf Mensch, Natur und Wirtschaft wirft.

    In Ihrer Aufgabe als Asset Manager*in / Erneuerbare Energien:

  • verstärken Sie das Team sowohl beim Management bestehender Wind- und Solarkraftwerke als auch bei neuen Transaktionen
  • identifizieren und realisieren Sie Wertsteigerungspotenziale im Bereich Asset Management
  • übernehmen Sie perspektivisch die kaufmännische Verantwortung für einen Teil unserer Wind- und Solarparks
  • werden Sie von erfahrenen Kolleg*innen auf Ihrem Entwicklungsweg begleitet und unterstützt
  • ist das Dazulernen ein wichtiger Bestandteil unserer Teamkultur
  • Für diese interessante Entwicklungsposition verfügen Sie idealerweise über:

  • eine technische oder kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
  • erste Berufserfahrung in den Bereichen Asset Management, Stromvermarktung oder Projektentwicklung im Bereich Erneuerbare Energien
  • sowohl kaufmännisches als auch technisches Know-How
  • das Interesse, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
  • eine strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Freude an der Übernahme von Verantwortung
  • Sie bringen nicht alle oben genannten Anforderungen mit? Keine Sorge. Wir suchen Menschen, die Lust haben, etwas zu bewegen. Sie sind sich unsicher und möchten vorher Fragen stellen? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf. Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gern Klaus Berthold.

    Was bieten wir?

    Unsere eigene Einkommensordnung sieht ein Arbeitsentgelt vor, das aus einem Grundeinkommen besteht und sich um den Grad der Berufserfahrung, einen Funktionszuschlag sowie ggf. einen Sozialzuschlag erhöht. Wir bieten daneben vielfältige Benefits, die sich sehen lassen können wie 13 Monatsgehälter, eine großzügige sozial-ökologische Altersvorsorge, ein durch den Arbeitgeber bezuschusstes, flexibel nutzbares Zeitwertkonto, ein Deutschlandticket, eine Jobrad-Leasingmöglichkeit und vieles mehr.

    Bewerben Sie sich

    Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung ein und versuchen gern, mit Ihnen gemeinsam eine individuelle Lösung zu entwickeln. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.

    Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Sie aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum an Klaus Berthold und Christina Herp über unser GLS Bewerberportal.



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