Meister / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik für den Fachbereich Energiesysteme und Erneuerbare Energien Sofort Starten - Itzehoe, Deutschland - Stadtwerke Steinburg GmbH

Beschreibung

Im Kreis Steinburg in Schleswig-Holstein kooperieren die Stadtwerke Glückstadt, Itzehoe, Wilster und Brunsbüttel erfolgreich als Stadtwerke Steinburg GmbH. Im gemeinsamen Unternehmensverbund, mit Sitz in Itzehoe, wird die kaufmännische und technische Betriebsführung erbracht. Mit rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stellen wir unter anderem die zuverlässige Versorgung von Menschen mit Strom, Erdgas, Trinkwasser, Fernwärme und Telekommunikation sicher.

Die Stadtwerke Steinburg GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Besetzung einer unbefristeten Vollzeitstelle in der Gruppe Strom für das Team Mess-, Steuer- und Regelungstechnik im Bereich Netzwirtschaft einen

Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik für den Fachbereich Energiesysteme und Erneuerbare Energien

Aufgaben

• Planung und Durchführung von Genehmigungsverfahren bei Einspeiseanlagen
• Prüfung, Freigabe und Inbetriebnahme von zustimmungspflichtigen Anlagen lt. VDE-AR-N 4110 und 4100
• Kundenbetreuung und -beratung im Bereich der Erneuerbaren Energien
• Koordination und Durchführung von Projektbesprechungen
• Schnittstellenmanagement zwischen Lieferanten, Installateuren und Kunden
• Verantwortlich für die Projektdokumentation

• abgeschlossene Ausbildung als Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) im Elektrobereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige relevante Berufserfahrung wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit Kunden in Wort und Schrift
• Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit
• Fähigkeit zu selbstständigem, analytisch-strukturiertem Arbeiten sowie Planungskompetenz
• hohes technisches Verständnis und Begeisterung für Einspeiseanlagen
• ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• sehr gute IT-Kenntnisse
• Teilnahme an der Rufbereitschaft

• eine Vergütung nach den Vorgaben des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung
• Firmenfitness, Gesundheitsförderung und Fahrradleasing (JobRad)
• regelmäßige Firmen- und Teamevents