- Als Senior Recruiter (m/w/d) für die Zielgruppen Marketing & Vertrieb, IT/SAP und Operations sind Sie Teil des neu geschaffenen Funktionsbereichs "Attract & Talent Aquisition" und sorgen dafür, dass Vakanzen mit den passenden Talenten im angemessenen Zeitrahmen und zu optimalen Kosten besetzt werden
- End2Ende Verantwortung Vom Briefinggespräch mit den Führungskräften zur Erstellung des Anforderungsprofils, über die Ausschreibung und die Kanalsteuerung bis hin zur diagnostischen Kandidatenauswahl und dem Vertragsangebot: Alles in ihrer Hand
- Daten sind key: Sie verantworten die Auswahl und Steuerung der Suchkanäle und Dienstleister mit dem Ziel, durch den perfekten Kanalmix eine optimalen Convertionrate über alle Zielgruppen zu erzielen
- Sie nutzen Reports und Dashboards, um datenbasiert die Suchstrategie kontinuierlich anzupassen und erstellen die Anforderungen für neue Reports und Workflows in SAP Success Factors
- One size fits all? No Effizienz und Skalierbarkeit: Sie gestalten den optimalen Standard-Auswahlprozesses für die Zielgruppen, die sie in der Rekrutierung verantworten
- Job Enrichment: Sie verantworten Recruiting relevante Projekte und arbeiten mit dem Employer Branding an Kampagnen für ihre Zielgruppen
- Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und sind seit Jahren als Recruiting-Spezialist unterwegs
- Sie kennen mindestens ein der genannten Zielgruppen aus dem Effeff und besitzen entsprechende Street Credibility in dieser Zielgruppe
- Sie haben einen routinierten Umgang mit allen für das Recruiting relevanten KPIs und sind in der Lage aufgrund von Analysen geeignete Maßnahmen abzuleiten
- Aufbauarbeit: Sie mögen es, wenn das Feld noch nicht komplett bestellt ist und haben Erfahrung darin, neue Prozesse aufzustellen und im Unternehmen zu etablieren
- Natürlich begeistern Sie sich für die Digitalisierung und sprechen sehr gut Englisch
- Sie sind eine gewinnende und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen und hoher Leistungsbereitschaft, haben ein gutes Gespür für Menschen und schreiben TEAMARBEIT groß
- unser "One-Earth-Team", welches sich für die Nachhaltigkeit des Unternehmens einsetzt oder
- Projektteams für neue Produktideen – von der Geburt der Idee bis hin zur Produkteinführung.
- Die Hochland Betriebsgastronomie bietet eine hochwertige Verpflegung zu sehr attraktiven Preisen, z.B. ein komplettes 3-Gang Mittags-/Abendmenü für nur 3,80€. Für den kleinen Hunger steht rund um die Uhr ein vielseitiges und täglich frisch zubereitetes Verpflegungsangebot zur Verfügung.
- Für den richtigen Start in den Tag, gibt es an der Frühstückstheke regionale Backwaren mit einer Auswahl an Frischwurst, Käse, Hummus und Müsli u.a.
- Die Gesundheit der Mitarbeiter/innen liegt Hochland sehr am Herzen, deswegen wird die Verpflegung in der Betriebsgastronomie nach neuesten ernährungswissenschaftlichen Erkenntnissen zusammengestellt - und unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kulturen und Essgewohnheiten der Hochländer und Hochländerinnen. Das Hochland Betriebsrestaurant ist als eines von ganz wenigen Betriebsrestaurants in Deutschland von der Deutschen Gesellschaft für Ernährung e.V. mit der Job&Fit Zertifizierung ausgezeichnet.
- Das Hochland Küchenteam bereitet täglich frisch ein umfangreiches Verpflegungsangebot aus frischen, regionalen und nachhaltig angebauten Lebensmitteln zu.
- Von der Hochland Betriebsgastronomie profitiert die ganze Familie, denn unsere Mitarbeiter/innen dürfen sich das Mittagessen für die Kinder und für pflegende Angehörige einpacken lassen.
- Jede/r Hochländer/in in Heimenkirch hat die Möglichkeit, im 2-Wochen-Takt eine saisonale und regionale Gemüsekiste zu kaufen. Günstig und nachhaltig
- Gewinnbeteiligung
- Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
- Tarifliche Berufsunfähigkeitsversicherung
- Vesperkäse, Weihnachts- und Hochzeitsgeschenke
- Jubiläumsleistungen
- Unterstützung bei Erkrankungen, Pflegefällen etc.
- Ein Überstundenaufbau wird bei uns durch vorausschauende Planung idealerweise vermieden. Falls trotzdem Überstunden anfallen sollten, werden diese auf das Gleitzeitkonto des Mitarbeiters gutgeschrieben. Diese können freigenommen werden.
- Hochländer/innen, die weniger als 100% (38 Stunden pro Woche) arbeiten möchten, können dies gerne beantragen. Wir sind offen dafür Das zeigt auch unsere Quote an Teilzeitmitarbeitern von 25% (davon 43% Männer) in Deutschland (Stand 2022).
- Optional hat jede/r Hochländer/in die Möglichkeit, neben seinen 30 Tagen Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub pro Jahr zu beantragen.
- Bei uns haben Sie die Möglichkeit, bis zu 50 % im Home-Office zu arbeiten.
- Kurzfristige Schichtplanänderung gewünscht? Dann finden wir gemeinsam eine Lösung
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Senior Recruiter
vor 1 Tag
Hochland Deutschland GmbH Heimenkirch, DeutschlandMenschen, die gut lachen haben · Willkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren · Warum unsere Profis, wie André Eger, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielf ...
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Senior Recruiter
vor 5 Tagen
Hochland Deutschland GmbH Heimenkirch, DeutschlandMenschen, die gut lachen haben Willkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren · Warum unsere Profis, wie André Eger, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfal ...
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Senior Recruiter
vor 3 Tagen
Hochland Group Heimenkirch, DeutschlandIHRE HERAUSFORDERUNG · Als Senior Recruiter (m/w/d) für die Zielgruppen Marketing & Vertrieb, IT/SAP und Operations sind Sie Teil des neu geschaffenen Funktionsbereichs "Attract & Talent Aquisition" und sorgen dafür, dass Vakanzen mit den passenden Talenten im angemessenen Zeitra ...
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Senior Recruiter
vor 1 Woche
Hochland Deutschland GmbH Heimenkirch, DeutschlandWillkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren · Warum unsere Profis, wie André Eger, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative ...
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Leitung Talent Acquisition
vor 5 Tagen
Hochland Deutschland GmbH Heimenkirch, Deutschland GanztagsMenschen, die gut lachen haben Willkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren · Warum unsere Profis, wie André Eger, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfal ...
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Personalrecruiter (m/w/d) Deutsch/Englisch
vor 1 Woche
Hochland Deutschland GmbH Heimenkirch, Deutschland GanztagsWillkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren · Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Lust darauf, mit Begeisterung, Spaß und einem tollen Team Prozesse, Strukturen und die Zusammenarbeit noch besser zu machen? ...
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Leitung Talent Acquisition
vor 4 Tagen
Hochland Group Heimenkirch, DeutschlandIHRE HERAUSFORDERUNG · Transformation ist Ihr Ding? In dieser Position sind Sie für den Auf- und Ausbau sowie Führung unseres neu geschaffenen Bereichs Talent Acquisition & Employer Branding (mit 4 Mitarbeitenden) verantwortlich. Gemeinsam entwickeln Sie die Recruiting-Prozesse w ...
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Leiter Qualität International m/w/d
vor 2 Wochen
Hochland Deutschland GmbH Heimenkirch, DeutschlandWillkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren · Warum unsere Profis, wie André Eger, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative ...
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Cook
vor 4 Tagen
Salem Hospital Salem, DeutschlandUnder the direction of the Chef performs those duties that would further enhance advanced training in the Culinary Arts. Those duties include: basic food preparation, advanced food preparation, cafeteria entrees, patient entrees, starches, vegetables, and all other foods on the c ...
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Senior Apex Developer
vor 4 Tagen
Syneos Health Salem, Deutschland· Syneos Health is a leading fully integrated biopharmaceutical solutions organization built to accelerate customer success. We translate unique clinical, medical affairs and commercial insights into outcomes to address modern market realities. · Our Clinical Development model b ...
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Senior Channel Market Sales Representative
vor 5 Tagen
myGwork - LGBTQ+ Business Community Salem, DeutschlandThis inclusive employer is a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. · Senior Channel Market Sales Representative · Compensation at Pearson is influenced by a wide array of factors including but not limited to skill set, level of experi ...
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Principal Architect
vor 6 Tagen
myGwork - LGBTQ+ Business Community Salem, DeutschlandThis inclusive employer is a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. · What You Do · Drive solution designs, deep architectural discussions with internal teams as well as with client and partner technical teams. · Handle ambiguity in re ...
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Carve-out Workstream Lead
vor 3 Tagen
ZF Group Friedrichshafen, DeutschlandReq ID Friedrichshafen, Germany · About the Team · Operating in the context of Corporate Mergers & Acquisitions, the carve-out management office (COMO) covers operational project management and project office, as well as carve-out governance and methodology. To scale up, we're ...
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Principal Engineer
vor 5 Tagen
myGwork - LGBTQ+ Business Community Salem, DeutschlandThis inclusive employer is a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. · At Pearson, we're committed to a world that's always learning and to our talented team who make it all possible. By embracing a massive digital transformation that i ...
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Business Development Manager-Professional
vor 1 Woche
myGwork - LGBTQ+ Business Community Salem, DeutschlandThis inclusive employer is a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. · The Business Development Manager is responsible for growing Pearson VUE's business in both the Professional and Federal markets, both with existing accounts and with ...
Senior Recruiter - Heimenkirch, Deutschland - Hochland Deutschland GmbH
Beschreibung
"Was ich so mache: Mit tollen Kollegen Prozesse und Strukturen optimieren und Dinge bewegen. Was uns auszeichnet: Wir sind nicht nur vom Fach, sondern auch mit Spaß bei der Sache."
Menschen, die gut lachen haben.
Heute: André Eger, Abteilungsleiter SCM
Willkommen bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren
Warum unsere Profis, wie André Eger, gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Entdecken Sie unsere einzigartige Arbeitswelt, wo 5.900 "Hochländer" tagtäglich mutig neue Wege beschreiten und von einem Höchstmaß an Freiraum und Flexibilität profitieren. Lust darauf, mit Begeisterung, Spaß und einem tollen Team Prozesse, Strukturen und die Zusammenarbeit noch besser zu machen? Dann verstärken Sie ein tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch, wo anspruchsvolle Qualitätsmaßstäbe, hohe technische Standards und internationale Zusammenarbeit eindrucksvolle Ergebnisse garantieren, als ...
SENIOR RECRUITER (M/W/D)
IHRE HERAUSFORDERUNG
IHR ERFOLGSREZEPT
IHRE VORTEILE BEI HOCHLAND
In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden:
Breite Gestaltungsräume
"Mach einfach mal" wird bei uns gefordert und gefördert. Das Ergebnis sind individuelle Arbeitsleistungen. Über die eigenen Aufgaben hinaus, darf jede/r Hochländer/in in abteilungsübergreifenden Projektgruppen mitwirken. Zum Beispiel
Strategische Aufgaben, wie die Erstellung von Visionen, sind längst nicht mehr nur Aufgabe unserer Geschäftsführung. Bei Hochland ist jeder gefragt und jeder kann Einfluss nehmen, beispielsweise im Rahmen von Kaminabenden mit der Geschäftsführung, offene Fragerunden mit dem Vorstand oder bei Austauschveranstaltungen in kleinen Gruppen.
Attraktive Region mit hohem Freizeitwert
Wo in Deutschland ist man in wenigen Minuten auf der ersten Skipiste und am Bodensee? Bei uns im Allgäu Unsere drei deutschen Standorte befinden sich in einer ländlichen Gegend und bieten Naturfreunden die schönsten Ausflugsorte zum Wandern, Mountainbiken oder Skifahren. Aber auch wer es etwas städtischer mag, ist in den umliegenden Städten Kempten, Ravensburg usw. gut aufgehoben. Und die Nähe zur Natur bleibt Kulturell hat die Region ebenfalls einiges zu bieten. Vom Faschingsball bis zu den Bregenzer Festspielen hat man eine tolle Bandbreite an kultureller Unterhaltung.
Hochwertige Betriebsgastronomie
Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen
Arbeiten bei Hochland zahlt sich aus, denn Hochland kümmert sich um seine Hochländer/innen. Wir bieten eine attraktive Vergütung und darüber hinaus:
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Willkommenskultur, intensive Betreuung
Jede/r neue Hochländer/in wird herzlich in die Hochland-Familie aufgenommen. Das erkennt man auch an den individuellen kleinen Willkommensgrüßen, z.B. ein Blumenstrauß am neuen Arbeitsplatz. Als neues Mitglied der Hochland-Familie wird einem ein persönlicher Pate bei der Einarbeitung mit einem detaillierten Einarbeitungsplan unterstützen und mit Rat und Tat zur Seite stehen. Ob es nun fachliche Themen sind oder zum Beispiel der Weg zu unserem hauseigenen Käseladen noch nicht bekannt ist. Das Patenmodell hilft unseren "Neulingen" schnell und mit Freude bei uns im Unternehmen anzukommen.
www.hochland-
Hochland SE
• Kemptener Str. 17
• 88178 Heimenkirch