Kontrolleur Logistik - Rendsburg, Deutschland - Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein

Beschreibung

Die Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein - Körperschaft des öffentlichen Rechts - sucht für ihre Abteilung Pflanzenbau, Pflanzenschutz, Umwelt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Kontrolleur (m/w/d) im Bereich Pflanzengesundheit im Im- und Export
Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Die Landwirtschaftskammer ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die sich als unabhängige Dienstleisterin für die Land- und Forstwirtschaft, den Gartenbau, die Fischerei und den ländlichen Raum in Schleswig-Holstein versteht. Verbraucherschutz, Umweltschutz und Produktqualität landwirtschaftlicher Erzeugnisse sind der Kammer ein besonderes Anliegen. Dieses Wissen bildet das Fundament für die Erarbeitung ganzheitlicher, effektiver und nachhaltiger Lösungen.
Zur Unterstützung des vorhandenen Teams suchen wir eine engagierte Person für die Erfüllung dieser Aufgaben.
Kontrolle und Bearbeitung von Sendungen aus Nicht-EU-Ländern sowie die Kontrolle von registrierten Betrieben
Inspektionen bei Holz (Rund-, Schnitt- und Verpackungsholz) für Import- und Exportsendungen
Beratung von Betrieben zur Umsetzung des EU-Pflanzenpass-Systems sowie Beratung des Handels zu Einfuhrbestimmungen hinsichtlich Pflanzengesundheit
Mitarbeit und Logistik bei der jährlichen Vorbereitung für die Probenahmen bei Pflanzkartoffeln

eine erfolgreich abgeschlossene gärtnerische, forstliche oder landwirtschaftliche Berufsausbildung
einen sicheren Umgang mit den Programmen MS Excel und MS Word
den Besitz einer Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Englische Sprachkenntnisse sind neben einer guten deutschen Ausdrucksweise ebenso erforderlich.
eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team eines modernen Dienstleistungsunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifverhandlungen)
eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL)
eine wöchentliche Arbeitszeit von 38,70 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten (sofern dienstlich möglich)
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
betriebliches Gesundheitsmanagement

Außerdem sind ein motiviertes Team und ein kollegiales Umfeld vorhanden.
Die Landwirtschaftskammer setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.