Jobs
>
Nürnberg

    Betriebs- und Projektmanagerin - Nürnberg, Deutschland - Bayern Innovativ

    Bayern Innovativ
    Default job background
    Beschreibung
    Wollen Sie dazu beitragen, dass Unternehmen und Institutionen im Freistaat Bayern in ihren Digitalisierungsprozessen unterstützt werden? Möchten Sie bei der Digitalisierung im Gesundheitswesen mitwirken? Dann bewerben Sie sich bei uns vorerst befristet bis 31.Projektmanager Technologie (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Digitalisierung im Gesundheitswesen
    Mit mehr als 300 engagierten Mitarbeitenden realisieren wir als Innovationsmoderator einen branchen- und technologieoffenen Austausch und unterstützen insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen dabei, Innovationsimpulse zu setzen. Sie erproben und testen zusammen mit einem Team digitale Module im Gesundheitswesen und unterstützen den Aufbau von Dienstleistungen in den Bereichen Real World Labs, Zugang zu Investitionen, Skills & Training und Innovations Ecosystem
    Sie gestalten die Netzwerkarbeit mit Akteuren aus der Wissenschaft, Wirtschaft, Medizin und Politik
    Sie konzipieren, koordinieren und leiten diverse Austausch- und Wissenstransferplattformen, die Innovationen und Technologiekooperationen in der digitalen Gesundheit voranbringen und beraten Unternehmen zu Technologie-, Investitions- und Förderprogrammen
    Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Medizin (-technik, -informatik), oder eine vergleichbare Qualifikation
    Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse zu Digitalisierungsprozessen und Branchenspezifika im Gesundheitswesen
    Sie haben großes Interesse an neuen Technologien, deren Validierung, Finanzierung und wirtschaftlicher Verwertung
    Sie sind erfahren in der Kommunikation mit politischen Institutionen und medizinischen Experten und Partnern aus Wirtschaft und Wissenschaft
    Netzwerken ist Ihre Leidenschaft – deshalb besuchen Sie unsere medizinischen Partner, Unternehmen und Forschungseinrichtungen auch gerne vor Ort
    Unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeiten bietet Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung
    Zur Gestaltung der Work-Life-Balance haben Sie die Möglichkeit, die Hälfte Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice zu arbeiten und ein Sabbatical zu nehmen
    Neben der attraktiven Vergütung in Anlehnung an den TV-L in EG 12/13 - je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen - bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
    Die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig
    Ein strukturiertes Onboarding über die Probezeit hinaus sichert den Wissenstransfer