Ingenieur - Kältetechnik (m/w/d) - Essen, Deutschland - TÜV NORD Systems GmbH & Co. KG

Beschreibung

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein

Diese Stelle ist ausgeschrieben für die TÜV NORD Systems GmbH & Co. KG am Standort Essen in Teilzeit und in Vollzeit.

Standort(e): Essen
Vertrag: Anstellung - unbefristet
Arbeitszeitmodell: Vollzeit

Ingenieur:in im Bereich Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik

• Du kümmerst dich gemeinsam mit dem Team um die Prüfung von Geräten und Komponenten der Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik, die in den TÜV
  NORD Prüfständen durchgeführt werden.
• Du betreust Kundenaufträge. Dazu gehört neben der Angebotserstellung , die Entwicklung von Messplänen, die Auswertung von Messungen sowie die Erstellung von Prüfberichten.
• Du kümmerst dich um die Betreuung und Weiterentwicklung der Prüfsoftware sowie die Implementierung weiterer Automatisierung an den Prüfständen sowie bei der Messdatenauswertung.
• Du arbeitest dabei in einem interdisziplinären Umfeld, bei dem weitere
  Gewerke betrachtet werden (z. B. Akustik, Hygiene, Sicherheit).

• Technisches Studium, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Schwerpunkt Kälte-, Klima-, Lüftungstechnik
• Erfahrungen von Messungen, Erstellung von Prüfprogrammen
• PC-und Englischkenntnisse, idealerweise Grundkenntnisse in den Normen, Richtlinien der Kälte- und Klimatechnik.
• Programmierkenntnisse
• Selbstständige Arbeitsweise, Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.

• Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
• Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
• Zu deinem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem du eine Basis für das konzernweite Netzwerken legst.
• Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.