Technischer Angestellter im Bereich Elektro-, Mess- und Leittechnik - Lubmin, Deutschland - EWN-Gruppe

Beschreibung

Ihre Aufgaben

• Einsatz in bundesweiten Rückbauprojekten stillgelegter kerntechnischer Anlagen
• Eigenständiges und zielorientiertes Arbeiten mit den Auftraggebern und Aufsichtsbehörden
• Mitwirkung bei Betreiber-, Sachverständigen-, Projekt- und Fachgesprächen
• Planen, Vorbereiten, Koordinieren und Überwachen der Funktionssicherheit und Wirtschaftlichkeit der elektro-, mess- und leittechnischen Systemen und Anlagen
• Mitwirkung bei machinentechnischen Neubaukonstruktionen und Bestandgeräten bzgl. der Kostenplanung, Beschaffung und Auswertung von technischen Angeboten
• Erstellung und Mitwirkung bei der Umsetzung bzw. Einhaltung spezieller Verfahrens- und Arbeitsanweisungen sowie permanente Überwachung von Qualitätsaufgaben, unter Berücksichtigung der Einhaltung betrieblicher sowie gesetzlicher Arbeitsschutzvorschriften
• Überwachen der In- und Außerbetriebnahmen der Anlagenteile im Verantwortungsbereich sowie Veranlassen der Freigabe von elektro-, mess- und leittechnischen Betriebssystemen und -anlagen
• Mitarbeit bei der Planung und Überwachung der Ausführung der Anlagenänderungen einschließlich der Erarbeitung von Projekt- und Genehmigungsunterlagen in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Gutachtern
• Bewertung und Reparatur gerätetechnischer Störungen sowie der Durchführung von Organisationsplanungen zur Störungsbearbeitung mit anschließender Dokumentation
• Organisation und Überwachen von Wiederholungs- und Funktionsprüfungen
• Mitwirken bei der Erarbeitung von Betriebs-, Handhabungs- und Bedienvorschriften

Ihr Profil

• Abgeschlossene fachspezifische Techniker- oder Bachelorausbildung
• Kenntnisse im Umgang mit CAD Software (beispielsweise Autodesk, Autocad/Vault) wünschenswert
• Sicherer Umgang mit Standard-Microsoft-Programmen (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
• Umfassende Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Realisierung komplexer Kooperations- bzw. Koordinierungsprozesse
• Sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten
• Selbstständige, zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie teamorientiert
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Was wir Ihnen bieten

• Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag
• Weitere Sozialleistungen wie z. B. eine Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse und einen arbeitsmedizinischen Dienst