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Leitung Soziale Betreuung, stv. Heimleitung - Haßmersheim, Deutschland - ASB Heilbronn-Franken
Beschreibung
Leitung Soziale Betreuung, stv. Vollzeit, Teilzeit• ASB Haßmersheimer Hausgemeinschaften Haßmersheim)
Der ASB gehört zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region Heilbronn-Franken. 000 hauptamtliche Mitarbeiter:innen und zahlreiche ehrenamtliche Helferinnen und Helfer sowie Menschen im Freiwilligendienst engagieren sich z.B. in der Rettung, im ambulanten Pflegedienst sowie in unseren 16 stationären Pflegeeinrichtungen, in der Behindertenhilfe und Eingliederungshilfe, in den Kindergärten, Therapiezentren und im Fahrdienst.
Werde Teil unseres Teams.
Du liebst die Abwechslung, hast eine soziale Ader und schätzt die Arbeit im Team?
Unsere ASB Hausgemeinschaften in Haßmersheim suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungskraft im Pflegemanagement in Vollzeit für die
Leitung Soziale Betreuung und stv. Planung und Steuerung von Einzel- und Gruppenangeboten für unsere Bewohner:innen
Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit und der Personalsachbearbeitung
Ausbildung als Kaufmann (m/w/d), Sozialwirt (m/w/d) mit einer Weiterbildung zur Einrichtungsleitung
Alternativ ein abgeschlossenes Studium z.B. Betriebswirtschaft, Pflegemanagement oder Sozialpädagogik
Wir freuen uns über Erfahrung in der Stationären Altenpflege
Fundierte EDV-Kenntnisse in Word, Excel, Outlook
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag TV-L
Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Mindestens 29 Tage Urlaub (in Vollzeit)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und individuelle Karriereförderung
Fahrrad und E-Bike Leasing
ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket für 34,30 €/Monat
Zuschuss bei arbeitsbedingtem Umzug
Mitarbeitenden-Vorteile: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen
Empfehlungsprämie bis zu 3.Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
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