Pflegedienstleitung (m/w/d) im Haus Svenja in Bad Oeynhausen gesucht - Seniorenpflegeheim Parkresidenz Haus Svenja

Beschreibung

Die Parkresidenz Haus Svenja GmbH in Bad Oeynhausen ist eine Pflegeeinrichtung, die am Ortsrand in unmittelbarer Nähe zum Ortskern und dem Kurpark gelegen ist. Wir bieten 44 Senioren ein neues Zuhause und betreuen Pflegebedürftige in allen Pflegegraden.

Unser Pflegekonzept legt besonderen Wert auf die Erfüllung der sozialen und persönlichen Bedürfnisse unserer Bewohner. Neben der medizinischen Versorgung steht die Förderung von selbstständiger und aktiver Lebensführung im Mittelpunkt unserer Arbeit. Wir arbeiten nach dem Pflegestrukturmodell (SIS), um individuelle Pflege- und Betreuungsleistungen auf die Bedürfnisse unserer Bewohner abzustimmen.

Unser Ziel ist es, unseren Bewohnern ein Höchstmaß an Lebensqualität und Wohlbefinden zu bieten und sie dabei zu unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und eine ganzheitliche Betreuung, die den individuellen Bedürfnissen und Wünschen unserer Bewohner gerecht wird.

In der Parkresidenz Haus Svenja können unsere Bewohner in einem liebevollen und professionellen Umfeld ihren Lebensabend verbringen und sich geborgen fühlen. Wir sind stolz darauf, ein Zuhause zu bieten, in dem sich unsere Senioren wohl und gut aufgehoben fühlen

Aufgaben

Die Aufgaben einer Pflegedienstleitung umfassen unter anderem:

• Planung, Organisation und Koordination der Pflegeprozesse im Pflegedienst
• Sicherstellung einer fachgerechten und qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung der Patienten
• Personalführung, -entwicklung und -planung im Pflegeteam
• Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards im Pflegebereich
• Kommunikation mit Patienten, Angehörigen, Ärzten und anderen Kooperationspartnern
• Budgetverantwortung und Controlling im Pflegedienst
• Weiterentwicklung und Optimierung der Pflegekonzepte und -prozesse
• Teilnahme an Besprechungen, Fortbildungen und Qualitätszirkeln
• Sicherstellung einer guten Arbeitsatmosphäre und Mitarbeiterzufriedenheit im Pflegeteam

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in)
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Pflegemanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in leitender Position
• Fachkenntnisse im Bereich Pflegeorganisation, -management und -recht
• Führungskompetenz und Erfahrung in der Personalführung
• Kommunikations- und Organisationsgeschick
• Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Pflegebereich
• Gute EDV-Kenntnisse
• Soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Patienten, Angehörigen

Benefits

• unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll-/Teilzeit
• leistungsgerechte Vergütung
• Willkommensprämie
• Firmenwagen inkl. Privatnutzung
• 30 Urlaubstage
• fester Ansprechpartner während der Einarbeitungszeit und darüber hinaus
• Vorgesetzte, die jederzeit ein offenes Ohr haben
• auch ein bereits geplanter Urlaub von Ihnen, stellt für uns kein Problem dar.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen

Viele Grüße aus dem Haus Svenja