Wissenschaftlicher Mitarbeiter - Ansbach, Deutschland - Hochschule für angewandte Wissenschaften Ansbach

Beschreibung

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) für das Verbundprojekt "Entrepreneurial Innovation Hub" in unserer Gründungsberatung Kennziffer: GB Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teilzeit (20 Stunden / Woche) Nachhaltigkeit, Künstliche Intelligenz, Virtual-Reality-Technologie und mehr – an der bestens etablierten Hochschule Ansbach beschäftigen wir uns in Forschung und Lehre mit zukunfts­weisenden Themen in den Bereichen Wirt­schaft, Medien und Technik. Dabei stehen Studierende, Lehrende und Beschäftigte der Hoch­schule stets im Mittel­punkt. Mit 3.800 Studierenden in 36 Studien­gängen bieten wir ein exzellentes Angebot als moderner Arbeit­geber. Hochschulweit gebündelt und strukturiert aufgebaut wird die Förderung von inter­disziplinärem Gründungs­wissen und Entrepreneurship in der Gründungs­beratung der Hochschule Ansbach. Mit dieser möchte die Hochschule Ansbach gezielt das Gründungs­interesse und die Gründungs­kompetenz unter Studierenden steigern sowie angehende Gründerinnen und Gründer durch Beratung, Förderung und Vernetzung unterstützen. Die Services der Gründungs­beratung umfassen dabei ein breites Angebot aus Veranstaltungen wie dem Campus der Löwen, Lehrformaten (z.B. Hackathon) sowie vielfältige Netzwerk­aktivitäten. Gemeinsam mit weiteren Hochschulen sowie Gründungs- und Transfer­zentren aus der Region soll zukünftig in Form eines Entrepreneurial Innovation Hub ein einzigartiges und langfristig angelegtes Exzellenz­programm für engagierte Studierende geschaffen und im Start-up-Ökosystem der Region eingebettet werden. Ihre Aufgaben Wissenschaftliche Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung des Verbund­projekts Entrepreneurial Innovation Hub mit dem Ziel, ein hochschul­über­greifendes Exzellenz­programm zur Innovations- und Entrepreneurship-Ausbildung aufzubauen und die akademische Gründungs­kultur in Mittelfranken auf ein neues Niveau zu heben Konzeptentwicklung für ein systematisches Trend- und Technology-Scouting Mitarbeit in der Gründungsberatung der Hochschule Ansbach, insbesondere Entwicklung neuer Lehr- und Workshop­formate in deutscher und englischer Sprache mit inter­disziplinärer Ausrichtung sowie Stärkung bestehender Formate Beratung angehender Gründerinnen und Gründer sowie von Start-up-Teams hinsichtlich Geschäfts­modellierung, Förder­möglich­keiten und Finanzierung Sie für uns Erfolgreich abgeschlossenes wissen­schaftliches Hochschul­studium (Master [FH / Uni] oder Diplom [Uni]) im Umfeld Betriebs­wirtschaft, bevorzugt mit dem Fokus auf Entrepreneurship oder Innovations­management Sichere Englisch­kenntnisse Arbeitserfahrung im Projekt­management, bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen sowie bei der Gestaltung von Workshops Arbeitserfahrung im Innovations­management und bei der Anwendung von Innovations­management-Software Hohes Engagement, die Bereitschaft, sich mit Problemen der Praxis auseinander­zusetzen, Selbst­verantwortung, Leistungs­bereitschaft und Spaß am Umgang mit unseren Studierenden Interesse an den Themen Nach­haltigkeit und Unternehmens­gründungen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität Interesse an der Erarbeitung einer eigenen Dissertation Wir für Sie Förderung von Talenten und Potenzialen in einem geschlechter­gerechten und schöpferischen Miteinander Attraktive interne und externe Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie abwechslungs­reiche Gesundheits-, Präventions- und Beratungs­angebote Eine moderne Infrastruktur an attraktiven Hochschul­standorten Eine offene Kommunikations­kultur, in der Vielfalt gelebt und gefördert wird Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Alters­versorgung Gute Rahmenbedingungen für die individuelle Work-Life-Balance Möglichkeit zur Promotion Ein zunächst bis befristeter Arbeits­vertrag Bezahlung nach E 13 TV-L bei Vorliegen der Voraussetzungen Die Hochschule strebt insbesondere im wissen­schaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauen­anteils an (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Bewerbende mit Schwer­behinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens über unser Online-Portal. Sie haben Fragen? Dann wenden Sie sich gerne im Bereich Personal an: Sarah Enser Tel Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Johannes Hähnlein (johannes.-) zur Verfügung. Online-Bewerbung Weitere Informationen finden Sie unter Website