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    Baustellen- und Fremdfirmenkoordination - Augsburg, Deutschland - Bishop GmbH

    Bishop GmbH
    Default job background
    Beschreibung

    Für unsere Kunden in der Luft- und Raumfahrtindustrie suchen wir ab sofort einen motivierten Kandidaten für den Standort Augsburg , Deutschland für die folgende Position im Bereich Site Planning Assembly & Detailed Parts:

    Ihre Aufgaben:

  • Als Baustellenkoordinator sind Sie für die effektive Planung, Koordination und Durchführung vonBauprojektenmit Schwerpunkt auf Bauthemen, TGA-Themen (Technische Gebäudeausrüstung),Maschinenumzügen, Anlagenrealisierungen und Fremdfirmenkoordination verantwortlich.
  • Sie überwachen den gesamten Baustellenbetrieb, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten gemäßZeitplan, Budget und Qualitätsstandards durchgeführt werden.
  • Die Koordination aller beteiligten Teams, Subunternehmer, Lieferanten und Fremdfirmen sowieEinbeziehung der zuständigen Ämter liegt in Ihrer Verantwortung, einschließlich der Sicherstellungeiner reibungslosen Kommunikation und Zusammenarbeit. Dafür sind Sie für die Unterweisungder Fremdfirmen im zugewiesenen Arbeitsbereich der tätigen Mitarbeiter verantwortlich. Erstellungvon Dokumentationen der Prüfungen, Schulungen und Überwachungen.
  • Sie sind für die Risikobewertung und -management auf den Baustellen zuständig und ergreifenproaktiv Maßnahmen zur Risikominimierung.
  • Regelmäßige Inspektionen und Qualitätskontrollen sind Teil der Aufgaben, um sicherzustellen,dass die Projekte den erforderlichen Standards entsprechen.
  • Die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und -richtlinien hat oberste Prioriät und Sie tragen dieVerantwortung für die Sicherheit aller Beteiligten. Dafür stimmen Sie sich regelmäßig mit demzuständigen Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator/-in (SiGeKo) ab
  • Unterstützung der Werkplaner und Ingenieure bei der Planung von Anlagenrealisierungen fürFlugzeugstrukturmontagen
  • Führen von Checklisten, Aktionslisten, Listen offener Punkte
  • Strukturierung und Organisation von einheitlichen Prozessen zur Steuerung von Fremdfirmen
  • Erstellen von Dokumentationen und Memos
  • Angebotseinholung, Prüfung und Auswertung für TGA und Kleinthemen
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit Werkplanern, Projektleitern und dem Office
  • Abstimmen von Risiken, Aufträgen und Terminierungen mit SIGEKO, Brandschutzbeauftragten, Ämtern,internen Abteilungen und externen Firmen, dem Einkauf
  • Reklamationsmanagement in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung und der zuständigenProjektleitung
  • Erstellen von Baubeginnsanzeigen, Baustellenmeldungen, Fertigstellungsanzeigen, Heißarbeitsscheinen
  • Rechnungsfreigaben nach Erfüllungsprüfung
  • Durchführung der Jahresplanung von Fremdkapazitäten auf Grundlage der internenInvestitionsplanungen

  • Persönliche Anforderungen:

  • Durchsetzungsvermögen sowie eine starke Kommunikationsfähigkeit
  • die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
  • Zuverlässigkeit sowie eine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Studium:

  • Ingenieurwesen mind. Bachelor-Studiengang
  • Techniker oder Meister oder auf anderen Wege erworbene Qualifikation

  • IT:

  • Umgang mit ERP-Systemen von Vorteil

  • Sprachkenntnisse:

  • Deutsch mind. verhandlungssicher
  • Englisch mind. versiert

  • Weitere Qualifikationen:

  • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Bau,TGA-Themen, Maschienumzügen,Anlagenrealisierungen inkl. Fremdfirmenkoordination
  • Fundierte Kenntnisse in der Baubranche sowie technischen und technologischen Aspekte vonBau- und Maschinenbauprojekten
  • Verständnis für Risikomanagement und Qualtiätskontrolle
  • Sie sind vertraut mit einschlägigen Gesetzen, Normen und Standards im Bereich derArbeitssicherheit und des Umweltschutzes
  • Fremdfirmenkoordinator gemäß DIN ISO 45001 wünschenswert
  • Langjährige Erfahrung im Baustellenmanagement
  • Erfahrung im Flugzeugbau, Automatisierung, Industrialisierung wünschenswert

  • Das bieten wir Ihnen:

  • Konditionen gemäß Equal Pay (IG-Metall Tarif)
  • Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
  • Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
  • Fahrtkostenzuschuss (Profiticket)
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter

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