Abteilungsleitung Integration und Integrationsbeauftragte/-r - Friedrichshafen, Deutschland - Stadt Friedrichshafen
Beschreibung
Friedrichshafen sucht Sie Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiterunserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über Einwohnern.Unterstützen Sie uns dabei.Wir haben im Amt für Soziales, Familie und Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:Abteilungsleitung Integration und Integrationsbeauftragte/-rIhre AufgabenKonzeptionelle Weiterentwicklung der städtischen IntegrationsarbeitStrategische Steuerung der AbteilungGeschäftsführung der drei integrationspolitischen Gremien (Integrationsbeirat, Forum der Kulturen und Forum der Religionen)Verantwortung und Veranstaltungsleitung für das Interkulturelle StadtfestNetzwerkarbeitPersonalführung Budgetplanung und –verantwortung sowie die Verwaltung von ZuschüssenBearbeitung von Anfragen durch Presse, Gemeinderat sowie Bürgerinnen und BürgerGremienarbeit inklusive das Erstellen von SitzungsvorlagenEine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.Ihr ProfilEin abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, in Sozialpädagogik, im Sozialmanagement, im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder alternativ ein vergleichbarer HochschulabschlussAlternativ eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/inErfahrung in der Personalführung sowie Leitungskompetenzen sind wünschenswertRechtliche Vorkenntnisse sowie Erfahrung in der Integrationsarbeit sind von VorteilSubjekt-, milieu- und lebenswelt- sowie gesellschaftsbezogenes soziologisches und psychologisches WissenErfahrungen in Gesprächsführung/Coaching sowie Kenntnisse über Gruppendynamik/ Gruppenarbeit/Projektmanagement und der Moderation von Gruppen sind von VorteilHohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperations- und ReflexionsfähigkeitFähigkeit zu konzeptionellem Denken Belastbarkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit Entscheidungsfähigkeit, Initiative und Durchsetzungsfähigkeit