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    Abteilungsleiter/in - Planung auf BAB Betriebsstrecken (w/m/d) - Oldenburg, Deutschland - Die Autobahn GmbH des Bundes

    Default job background
    Ganztags
    Beschreibung

    Abteilungsleiter/in - Planung auf BAB Betriebsstrecken (w/m/d)
    Gemeinsam. Sicher. Mobil.
    Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund Autobahnkilometer verantwortlich.
    Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
    Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
    Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn
    Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Planung auf BAB Betriebsstrecken suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
    Abteilungsleiter/in - Planung auf BAB Betriebsstrecken (w/m/d)
    in unserer Niederlassung Nordwest in der Außenstelle Oldenburg.

    Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere

    • Als Abteilungsleitung sind Sie verantwortlich für die Koordinierung, Steuerung, Maßnahmen-, Termin- und Personaleinsatzplanung für alle straßenplanerischen, landschaftsplanerischen und vermessungstechnischen Projekte der Straßenplanung
    • Darüber hinaus übernehmen Sie die Steuerung und Koordinierung der Finanzmittel der Abteilung sowie die Bearbeitung von projektspezifischen Fragestellungen im Vergabe- und Vertragsrecht im Bereich von freiberuflichen Leistungen
    • Zudem steuern und koordinieren Sie abteilungsübergreifende Prozesse
    • Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch das Vertreten der Planungen vor Ausschüssen und Gremien, sowie der Interessen des Auftraggebers im Bereich der Abteilung »Planung Straße«

    Das sollten Sie mitbringen

    • Zur Erfüllung dieser Aufgabe bringen Sie eine ausgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Infrastrukturmanagement, Bauingenieurwesen, Geografie oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung

    Das wäre wünschenswert

    • Optimalerweise konnten Sie bereits Führungserfahrung sammeln
    • Aus Ihrer Praxis haben Sie mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung in einem Ingenieurbüro, einem Bauunternehmen oder der öffentlichen Verwaltung
    • Sie haben umfassende Kenntnisse im Bereich Straßenplanung, Landschaftsplanung und Vermessung
    • Zudem verfügen Sie idealerweise über umfassende Kenntnisse in den Bereichen HOAI-Vertragsrecht
    • Überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick

    Das zeichnet Sie als Führungskraft aus

    • Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
    • Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
    • Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
    • Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
    • Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
    • Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
    • Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

    Das erwartet Sie bei uns

    • Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
    • Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten.
    • Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
    • Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
    • Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
    • Wir arbeiten tagtäglich daran, eine attraktive Arbeitgeberin für unsere Mitarbeitenden zu sein - dies ist für uns ein Dauerauftrag
    • Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 14 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

    Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne

    • Lennart Dorra | Telefonnummer: | E-Mail:
    • Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
    • Die Autobahn GmbH des Bundes
    • Niederlassung Nordwest
    • Moslestr. 7
    • 26122 Oldenburg
    • Detaillierte Informationen zu der Vergütung und dem Tarifvertrag finden Sie im Tarifwerk der Autobahn GmbH.

    Gemeinsam Großes bewegen

    • Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
    • Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
    • Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.


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