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Über unspilot corporate ist der spezialisierte Fachbereich für Unternehmenskommunikation und Employer Branding innerhalb der pilot Agenturgruppe. · Haben Sie die Fähigkeiten, um diese Stelle zu besetzen Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten und bewerben Sie sich noch heut ...
Hamburgvor 7 Stunden
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pilot corporate ist unser spezialisierter Fachbereich für Unternehmenskommunikation und Employer Branding innerhalb der pilot Agenturgruppe. · Mehr als ein Beruf: Du bist Teil eines kleinen, ambitionierten Teams auf Wachstumskurs, · die das Geschäftsbereich aktiv mit ausbaut. ...
Hamburgvor 1 Monat
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Wir suchen einen Asset Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Festanstellung für unseren Standort Hamburg. · ...
Hamburgvor 1 Monat
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Als Asset Manager sind Sie für die Erstellung von Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen verantwortlich. · Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Immobilienmanagement · ...
Hamburg, Hamburgvor 1 Monat
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Über adlicious ist einer der führenden Advertising Solutions Provider im schönen Hamburg und unsere Mission ist es, die besten Werbekampagnen für unsere Kunden zu kreieren. · Mitgestaltung ganzheitlicher Kommunikationskampagnen: · ...
Hamburgvor 1 Monat
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Hamburgvor 1 Monat
Beraterin Corporate - Hamburg - Pilot Group
Beschreibung
Über unspilot corporate ist der spezialisierte Fachbereich für Unternehmenskommunikation und Employer Branding innerhalb der pilot Agenturgruppe.Wir vereinen die Agilität und den Gestaltungsspielraum eines Start-ups mit den Ressourcen und dem Netzwerk einer der größten Agenturen Deutschlands.
Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
Unser kleines, ambitioniertes Team ist auf Wachstumskurs und sucht dich, um unseren Geschäftsbereich aktiv mit auszubauen.
Mehr Infos findest du hier: Website agierst als zentraler Knotenpunkt zwischen Kundenberatung, Projektsteuerung und der Weiterentwicklung unserer Projekte für Unternehmens- und Arbeitgebermarken.Du berätst unsere Kund
*innen souverän bei ihren kommunikativen Herausforderungen.
Von der Employer-Branding-Strategie bis zu innovativen Formaten für Corporate-Themen.Du übernimmst die Leitung komplexer Projekte, steuerst Timings, Budgets sowie interne und externe Spezialist
*innen und behältst dabei stets die Qualität im Blick.Du entwickelst kreative Kommunikationskonzepte und Kampagnen für Social Media und Paid Media und packst bei der Planung auch selbst mit an.Gemeinsam mit der Geschäftsleitung treibst du unser Wachstum voran, identifizierst Potenziale bei Bestandskund
*innen und erstellst überzeugende Pitch-Präsentationen.Du beobachtest digitale Trends (inkl.
KI-Tools), entwickelst unsere Angebote weiter und repräsentierst uns auch auf Events.ProfilDu hast ein abgeschlossenes Studium (z.B.
Kommunikation, Marketing), mehrjährige Berufserfahrung auf Agentur-/ Unternehmensseite oder eine vergleichbare Qualifikation.Vielleicht kommst du aber auch aus dem HR-Umfeld mit Schwerpunkt Employer Branding / Recruiting und hast dort bereits erfolgreich Konzepte entwickelt und zum Leben erweckt.Du bist Experte in den Bereichen Corporate Communications und/oder Employer Branding.
Zusätzliches Know-how in Redaktion, Change-Projekten oder Produktentwicklung sind sehr willkommen.Du bist ein strukturierter Teamplayer, der proaktiv Arbeit erkennt und anpackt, auch wenn es mal turbulent wird.Du beherrschst MS Office (insbesondere PowerPoint, Excel) exzellent und bist routiniert im Umgang mit Projektmanagement-Tools (zum Beispiel awork) und MS TeamsAusgezeichnete Deutschkenntnisse und Textsicherheit sind für diese Rolle essenziell.Anwenderkenntnisse in Kreativ-Tools (Adobe CC, Figma, Canva), CMS (WordPress) oder Social Media Campaign Management Tools (LinkedIn, Meta) sind nice to have Wir bietenBei uns musst du dich nicht zwischen Start-up-Dynamik und der Sicherheit einer etablierten Agentur entscheiden.
Du gestaltest den Aufbau des Bereichs aktiv mit und genießt dabei volle Rückendeckung sowie alle Vorteile und Ressourcen von pilot. xgcbozq
Das bedeutet für dich: echter Gestaltungsspielraum und direkter Einfluss, kombiniert mit der Stabilität und dem Netzwerk unserer Agentur.Und das gibt's obendrauf: Hybrides Arbeiten (60% im Büro & 40% mobil)30 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester freiModerne und zentrale BürosIndividuelle Weiterbildung über unsere TalentschmiedeViel GestaltungsspielraumStrukturiertes OnboardingOffene FeedbackkulturEnglisch-KurseZuschuss zum DeutschlandticketJobRad-LeasingBetriebliche Altersvorsorge & BerufsunfähigkeitsversicherungExklusive MitarbeiterrabatteRegelmäßige Partys & TeameventsPräsente zu Jubiläen & ProbezeitendeRegelmäßige MitarbeiterupdatesUnd noch vieles mehrKontaktStephanie RecruitingMarkus äftsleiter pilot corporate
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