Ingenieur/in (d/m/w) - Fachrichtung Architektur (Hochbau) - Kleinburgwedel, Deutschland - Stadt Burgwedel

Beschreibung

Bei der

Stadt Burgwedel

in der Region Hannover, einer Kommune mit etwa 360 Beschäftigten, ist im Team Hochbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Ingenieur in (d/m/w) - Fachrichtung Architektur (Hochbau) Arbeitszeit: Vollzeit Anstellungsdauer: unbefristet Einstellung zum nächstmöglichen Termin Einsatzort: 30938 Burgwedel zu besetzen. Ihre Aufgaben:

Planung und Ausführung von städtischen Hochbaumaßnahmen ohne externe Planung und Betreuung (Neubau-, Umbau- Erweiterungsbauten, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen) Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben bei der Zusammenarbeit mit Architektur- und Ingenieurbüros Bauunterhaltung Übernahme der Projektsteuerung in der Planungs- und Ausführungsphase bei Baumaßnahmen in den städtischen Liegenschaften

Ihr Profil:

abgeschlossenes Ingenieursstudium – Fachrichtung Hochbau Kenntnisse in VOB, HOAI und NBauO gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten, AVA und CAD sicheres, serviceorientiertes Auftreten, Durchsetzungsvermögen, teamorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke Wünschenswert ist:

eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Berufserfahrung in einer Kommune eine Bauvorlagenberechtigung in Niedersachsen

Wir bieten Ihnen:

Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Stunden/Woche). eine berufliche Zukunft in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung mit einem gut eingespielten Führungsteam, erfahrenen Kolleg/innen und gesundem Betriebsklima ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit den Sozialleistungen nach dem TVöD Die Stelle ist nach

Entgeltgruppe 11TVöD

bewertet; die Eingruppierung erfolgt nach den jeweiligen persönlichen Voraussetzungen moderne, gut ausgestattete Arbeitsplätze bis zu 30 Urlaubstage und zusätzlich dienstfreie Tage am und Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und leistungsorientierte Bezahlung gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge bei der VBL für Tarifbeschäftigte Möglichkeit der geförderten Entgeltumwandlung ausgeprägter Arbeits- und Gesundheitsschutz Betriebsärztin in unmittelbarer Nähe (stets ansprechbar) Möglichkeit der Sozialberatung über einen externen Dienstleister gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr vergünstigtes Jobticket als Deutschlandticket, Fahrradleasing und Firmenfitness (Hansefit-Mitgliedschaft) Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt unserer Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Ebenfalls werden im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des NGG (Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz) bei dieser Stelle im Beschäftigtenbereich Männer bevorzugt berücksichtigt. Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen die zuständige Teamleitung Frau Kröger zur Verfügung (Telefon: oder E-Mail:

claudia.kroeger[AT] ). Ansprechpartnerin im Team Personal ist Frau Kalmbach (Tel.: oder E-Mail:

personal[AT] ). Haben wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung

bis zum

über unser

Online-Bewerbungsportal . Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der

30. Kalenderwoche

stattfinden.