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Würzburg

    Systemintegratorin (m/w/div) - Würzburg, Deutschland - Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland

    Default job background
    Nebenberuflich, Ganztags
    Beschreibung

    Tätigkeitsbereich

    Der IT-Betrieb am Standort Würzburg betreibt und überwacht die gesamte IT-Infrastruktur und sämtliche IT-Verfahren der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) sowie zentrale Dienste für alle Rentenversicherungsträger. Weiterhin stellen wir den gemeinsamen Internetzugang für die Deutsche Rentenversicherung zur Verfügung und den Datenaustausch mit der Sozialversicherung im In- und Ausland sicher.

    Ihre Aufgaben

  • Konzipieren und Implementieren hochkomplexer IT-Systeme und IT-Services der Datenstelle der Rentenversicherung
  • Verantwortliche Betreuung dieser IT-Systeme und IT-Services
  • Kontinuierliches Weiterentwickeln moderner IT-Technologien unter Beachtung der IT-Sicherheitsvorgaben
  • Leiten von und Mitarbeiten in agilen Projektgruppen
  • Erarbeiten von Konzepten und Entscheidungsvorlagen
  • Durchführen von Informationsveranstaltungen und Workshops
  • Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (Bachelor, Diplom) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (z.B. eine IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit entsprechender Erfahrung im IT-Bereich oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich
  • Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im Bereich IT
  • Praktische Erfahrung in der agilen Arbeitsweise und der Mitarbeit in agilen Projektteams
  • Kenntnisse im Mainframe-Umfeld sowie praktische Erfahrungen mit Cobol sind wünschenswert
  • Eigeninitiative und Kreativität beim Aufbau neuer Strukturen sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ab Niveau B2
  • Wir bieten Ihnen

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
  • Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
  • Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die
    praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den
    Arbeitsalltag.
  • Weitere Informationen

    Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen ein Auswahlgespräch führen.

    Vorteile

  • 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
  • Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • Mobiles Arbeiten
  • Unbefristete Stelle