Projekt Manager - Hamburg, Deutschland - GER - Telefónica Germany Retail GmbH

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    Ganztags
    Beschreibung

    Top #Skills : #Projekmanagement #Anforderungsmanagement #Stakeholdermanagement

    Vertragsart: Vollzeit, befristet bis Juni 2026
    Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt

    Working anywhere. Wir arbeiten dort, wo es am produktivsten ist. Darum hast du, nach erfolgreichem Bewerbungsprozess, die Möglichkeit deutschlandweit zu arbeiten. Bei o2 Telefónica setzen wir auf ein flexibles Hybridmodell, das sowohl die Vorteile von Remote- als auch Vor-Ort-Arbeiten angemessen berücksichtigt. Du wirst entsprechend deinem Wohnort, dem nächsten o2 Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details besprechen wir mit dir im Bewerbungsprozess.

    Wer wir sind

    Wir sind o2 Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeitenden hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen. o2 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als engagierten Mitarbeitenden weltweit.

    Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen

    In einem inspirierenden Umfeld, das von hochqualifizierten und internationalen Spezialisten geprägt ist, übernimmst du die Steuerung von Teilprojekten und -programmen innerhalb einer der größten IT- und Businesstransformationen Europas.

    Als Projektmanager – Sales Transformation (m/w/d) verantwortest du das Anforderungsmanagement unserer Sales Bereiche und nimmst somit direkten Einfluss auf die strategische Planung und Umsetzung unserer Vertriebsziele. Du spielst eine aktive Rolle bei der Transformation und sicherst ab, dass unsere Omnichannel-Kanäle über die erforderlichen Systeme und Prozesse verfügen, um unsere Ziele erfolgreich zu erreichen.

    Was dich erwartet

  • #ProjectManagement : Du übernimmst die Leitung und Steuerung von innovativen Projekten und Teilprojekten im B2C Omnichannel-Bereich, dabei liegt dein Fokus auf dem Anforderungsmanagement
  • #Anforderungsmanagement : Du beschreibst, konsolidierst und priorisierst die Business Requirements für unsere Omnichannel Vertriebsprozesse und stimmst diese mit den relevanten Stakeholdern ab
  • #StakeholderManagement : Als Projektleitung innerhalb der Omnichannel Organisation leitest und koordinierst du interdisziplinäre Projektteams und hast die Timeline stets im Blick
  • #Monitoring : Prozesse und Abläufe hast du stets im Blick, identifizierst Verbesserungspotentiale sowie Maßnahmen zur Effizientssteigerung und implementierst diese eigenständig
  • #Präsentation : Entscheidungsvorlagen und Reportings erstellst du souverän und präsentierst diese vor unserem Leadership Team
  • #Exchange : Du stehst im direkten Austausch mit den operativen Vertriebseinheiten, dem Business Area Transformation Lead sowie den Sales internen Fachabteilungen und stellst den Kommunikationsfluss sicher
  • Was du mitbringst

  • Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium bildet die Basis für deine Erfolge
  • Mehrjährige Erfahrung im #Projektmanagement , #Vertrieb oder #Change Management vorzugsweise in der #Telekommunikationsbranche , machen dich zum perfekten Kandidaten für diese Position
  • Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projektteams sind wünschenswert aber kein muss
  • #Durchsetzungsvermögen , #Eigenverantwortung , #Struktur und #Kommunikationsstärke zeichnen dich aus
  • Sehr gute #Deutsch und #Englischkenntnisse
  • Was wir dir bieten

    Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Arbeite innerhalb Deutschlands wo du willst. Ob im Homeoffice oder einem unserer Büros. Wir bieten dir dabei maximale Flexibilität deinen Arbeitstag zu gestalten.

    Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichem Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken "connect, learn and move2grow".

    Finanzielle Vorteile: Ein Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitierst du von einer Vielzahl an Corporate Benefits und einem Quartalsbonus.

    Gesundheit: Unser "Feel Good" Programm sorgt dafür, dass es dir gut geht. Unter anderem bieten wir Fitnesskurse, Ernährungsberatungen und Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz sowie der Work-Life-Balance an.

    Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen. Du kannst im Rahmen von Volunteering Days / Holidays oder Spendenläufen soziale Projekte unterstützen.