Gesundheits- und Krankenpfleger/in - Schwandorf, Deutschland - Krankenhaus St. Barbara Schwandorf

Beschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger/in (Vollzeit/ Teilzeit/ individuelle Arbeitszeitmodelle)

Das BARMHERZIGE BRÜDER Krankenhaus St. Barbara Schwandorf ist vielfältig und bunt – und das sieht man nicht nur an unserer Dienstkleidung Bei uns arbeiten zahlreiche Nationalitäten, Berufs- und Altersgruppen erfolgreich zusammen und jeder einzelne unserer rund 1.000 Mitarbeitenden trägt mit seinem Aufgabenbereich dazu bei, dass unser Krankenhaus seiner Rolle als medizinischer Zentralversorger für die Stadt und den Landkreis Schwandorf gerecht wird.
Neben modernster Medizin und bestmöglicher Therapie finden Sie in unserer Dienstgemeinschaft auch gelebte Herzlichkeit und christliche Nächstenliebe. Für diese Werte setzt sich der Orden der Barmherzigen Brüder weltweit seit mehr als 450 Jahren ein. Darüber hinaus ist das Krankenhaus St. Barbara eines von fünf Häusern im Krankenhausverbund der Barmherzigen Brüder Bayern.

Das Krankenhaus St. Barbara verfügt über 7 Normalstationen, welche - teilweise auch interdisziplinär - unseren Hauptfachabteilungen zugeordnet sind. Auf unseren Stationen können wir individuelle Arbeitszeitmodelle anbieten. Sprechen Sie uns gerne vorab dazu anhttp://

Mehr über die Arbeit der #kollegenmitherz finden Sie auf unserem Karriere-Blog
https://www.barmherzige-bieten-

Ihre Aufgaben bei uns:

• Einsatz je nach Vorerfahrung auf einer unserer Stationen mit den Schwerpunkten, Chirurgie, Kardiologie, Gastroenterologie, Gynäkologie oder Geriatrie

Das sollten Sie mitbringen:

• abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• idealerweise verfügen Sie bereits über erste Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger/innen und Berufsrückkehrer/innen sind bei uns herzlich willkommen
• Des Weiteren identifizieren Sie sich mit den Werten und Zielsetzungen eines katholischen Krankenhauses.

Wir bieten mehr

Unsere Anstellungsverhältnisse basieren auf der AVR Caritas und umfassen:

• einen unbefristeten Dienstvertrag
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Unsere Stärke im Arbeitsalltag ist unser unkompliziertes, herzliches Miteinander. Als familienfreundlicher Arbeitgeber kennen wir diverse Arbeitszeitmodelle und je nach Aufgabenbereich auch Homeoffice Möglichkeiten, die es einfacher machen Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren. Kostenlose Kinderbetreuungsaktionen, eine Geburtsbeihilfe sowie Dienstbefreiungen für besondere Anlässe runden das Angebot ab. Sollten Sie für Ihre Anstellung bei uns umziehen müssen, gibt es kurzfristige Unterbringungsmöglichkeiten in unserem Wohnheim.
Darüber hinaus profitieren wir von den Vorteilen eines starken Krankenhausverbunds und können eine umfassende ärztliche und pflegerische Weiterbildung sowie die Leistung eigener Pflegeschulen und eines Fort- und Weiterbildungszentrums anbieten.

Wir freuen uns auf Sie

Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen von Bewerbern jeglichen Geschlechts. Unser Pflegedirektor Frank Hederer (09431/ hilft Ihnen bei Fragen gerne weiter.

Der schnellste Weg zu uns führt über den Button "Direkt bewerben". Vorteil für Sie: Ihre Bewerbung wird zügiger bearbeitet. Im technischen Ausnahmefall oder für Rückfragen erreichen Sie uns auch unter - (Dokumente ausschließlich als pdf). Sollten Sie uns Ihre Bewerbung per Post zusenden, bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir Unterlagen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken können.