IT Projekt-/Anwendungsbetreuer - Stuttgart, Deutschland - Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg (KVBW)

Beschreibung

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit.

Für unseren Geschäftsbereich Notfalldienst und neue Versorgungsformen suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen

IT Projekt-/Anwendungsbetreuer (m/w/d) Notfallpraxen

Ihr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet

Sie sind verantwortlich für das Einrichten und Betreuen der IT-Infrastruktur in den KVBW-Notfall-/Sicherstellungspraxen

Sie monitoren das KVSafeNet in den Notfallpraxen bzw. in neuen Anbindungsstrukturen

Als First- und Second-Level-Support analysieren und beseitigten Sie Störungsmeldungen; in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Dienstleistern

Sie verwalten die Stammdaten für erforderliche Rollen und Berechtigungen (z. B. Ärzte, MFA)

Ansprechpartner für Notfallpraxen in fremder Trägerschaft im Vorfeld und während der Überführung der IT-Infrastruktur

Ihre Expertise bringen Sie in spannenden IT Projekten ein

Hierbei begleiten und erstellen Sie die Projektkonzeption zur Umstellung der Standorte gemäß der im Gesetz geregelten TI-Vorgaben

Ihr Profil

Ausbildung : Abgeschlossene Berufsausbildung im Informatik Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation

Know-How: IT-Wissen über Hard- und Software, Praxisverwaltungssysteme und elektronische Kommunikationslösungen in Arztpraxen

Persönlichkeit: kommunikationsfähig, teamorientiert, belastbar

Arbeitsweise: strukturiert, zielorientiert, selbstständig

Interesse: Neugierde über die wesentlichen Aufgaben und Prozesse der KVBW und Verständnis der Zusammenhänge und Interessen im Gesundheitsweisen

Unser Angebot

TV-L Tarif­vergütung

Flexible Arbeits­zeiten

Parken und ÖPNV

Kantine bezuschusst

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Soziale Leistungen

Weiterbildung

Gesundheits­förderung

Mitarbeiter Rabatte