Jurist / Volljurist HR Arbeitsrecht (m/w/d) - Mannheim, Deutschland - BAUHAUS

Beschreibung

Jurist / Volljurist HR Arbeitsrecht (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Willkommen bei BAUHAUS

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden
Werden Sie jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim.

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.

Ihre Aufgaben:
Als Jurist / Volljurist HR Arbeitsrecht (m/w/d) unterstützen Sie als Teil des Teams Arbeitsrecht die Betreuung interner Mandant:innen in arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen
Hierbei arbeiten Sie eng mit den Rechtsanwält:innen der Abteilung zusammen und arbeiten diesen im operativen Tagesgeschäft zu
Als Kontaktperson für unsere regionalen HR Business Partner, Geschäftsleitungen, internen Fachabteilungen sowie Behörden bearbeiten Sie Anfragen und steuern sie je nach Fragestellung zur weiteren Bearbeitung ins Team ein
Sie erstellen Arbeitsverträge und personalrechtliche Dokumente nach Vorgabe und betreuen darüber hinaus Entwicklungsprojekte im Bereich Arbeits-/Personalrecht
Sie prüfen und bearbeiten arbeitsrechtliche Fragestellungen und erstellen bzw. optimieren Vertrags- und interne Regelwerken vor dem Hintergrund aktueller Rechtsentwicklungen
Regelmäßig recherchieren Sie zu arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen und unterstützen mit Blick auf Prozesse und Dokumentationen die Optimierung der Abteilungsabläufe
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium, z. B. Jura, Wirtschaftsrecht, Unternehmensrecht, Personalmanagement oder eine rechtwissenschaftliche Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Arbeitsrecht, bspw. Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) bzw. vergleichbar
Berufspraxis, idealerweise erworben in einer Kanzlei, Rechts- oder Personalabteilung
Gute Kenntnisse und idealerweise praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht
Digitale Affinität und sehr gute Kenntnisse in MS Office
Kommunikationsstärke, ausgeprägte Serviceorientierung und ein sicheres Auftreten
Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Selbstorganisation, Diskretion und Engagement
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien sowie persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeiten neben den Kernzeiten, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto sowie die Möglichkeit für mobiles Arbeiten
30 Tage Jahresurlaub, anlassbezogene Sonderurlaubstage und Aufmerksamkeiten wie z.B. Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke, Betriebszugehörigkeitsjubiläen und Firmenevents wie den BAUHAUS Firmenlauf und die jährliche Betriebsfeier
Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen
Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits
Eine betriebsnahe Kindertagesstätte mit familienfreundlichem Betreuungsangebot
Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte

Die Stelle ist in Vollzeit mit 40 Stunden oder Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche zu besetzen.
Willkommen im #TeamBAUHAUS.

Marius Herget (HR/Recruiting) freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular – ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.