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Wassertrüdingen

    Praktikum im HR mit Schwerpunkt Personaladministration - Wassertrüdingen, Deutschland - Deutschland

    Deutschland
    Deutschland Wassertrüdingen, Deutschland

    vor 3 Wochen

    Default job background
    €800 - €2.025
    Beschreibung

    Was erwartet dich?

    • Du unterstützt bei standortbezogenen HR-Themen, wie beispielsweise Ausbildung, Digitalisierung, Fehlzeiten und mehr
    • Du bearbeitest selbständig Mitarbeiteranfragen zu Themen rund um Personnel Administration, wie Entgeltabrechnung, Steuermerkmale, Kommunikation mit Behörden, Zeiterfassung, SAP-Datenpflege und mehr
    • Du unterstützt bei der Transition von Prozessen an Shared Service Center und bereitest Präsentationen vor
    • Du stellst Dokumente auf ein neues Layout um und führst Auswertungen & Analysen von HR Daten durch (S-Verweis & Macro-Kenntnisse sind von Vorteil)

    Was solltest du mitbringen?

    • Du bist im Bachelor- oder Masterstudium mit ersten erfolgreich abgeschlossenen Semestern im Bereich Business Administration, Psychologie oder ähnlichen Bereichen
    • Du verfügst über sehr gute Deutsch- & Englisch-Kenntnisse (schriftlich sowie mündlich)
    • Du hast fortgeschrittene Kenntnisse im MS Office Package
    • Du bist kommunikativ, zuverlässig, detailorientiert und ein Team Player
    • Du bist idealerweise ab sofort für 6 Monate verfügbar

    Was bieten wir dir?

    • Spannende Aufgaben und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
    • Einblicke in den Bereich Human Resources
    • Hauseigene Kantine vor Ort
    • Onboarding mit deinem Mentor

    Unser Jobangebot HR Praktikum - Personaladministration / Digitalisierung / SAP (m/w/d) klingt vielversprechend?

    Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise .



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    vor 3 Wochen


    VION Food Group Crailsheim, Deutschland Ganztags

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