Senior SAP Basis Technology Consultant - Ollndorf, Niendorf, Deutschland - EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG

    EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG
    EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG Ollndorf, Niendorf, Deutschland

    vor 4 Wochen

    Default job background
    Beschreibung
    Werden Sie Teil unseres EUROIMMUN SAP Competence Centers für die Implementierung in Deutschland und spätere Rollouts in unseren internationalen Niederlassungen. Sie verantworten die Gestaltung, Implementierung und Verwaltung von Berechtigungskonzepten in SAP S/4 HANA On-Premise und Fiori.
    Gemäß den Unternehmensrichtlinien und regulatorischen Vorgaben führen Sie Berechtigungsanalysen durch, erstellen und pflegen die Benutzerrollen, -profile sowie -gruppen und legen SAP-Benutzer entsprechend an
    Dafür nehmen Sie die Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen und der IT auf und erarbeiten ein Konzept zur Umsetzung sowie Einrichtung
    Auch die Durchführung von Audits und Überprüfungen, um die Einhaltung geschäftlicher Anforderungen und Compliance-Richtlinien sicherzustellen gehört zu Ihren Aufgaben
    Sie identifizieren und beheben Berechtigungsprobleme, Sicherheitslücken oder Schwachstellen im SAP-System
    Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für die Anwender
    Ihr Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik haben Sie erfolgreich abgeschlossen und bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im SAP-Berechtigungsumfeld mit, alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation
    Mit der Berechtigungsverwaltung in SAP S/4 HANA On-Premise und Fiori sind Sie vertraut, idealerweise haben Sie zudem bereits Erfahrung mit Xiting-Tools (z. B. Xiting Authorizations Management Suite) zur Berechtigungsanalyse, -optimierung und -verwaltung gesammelt
    Mit Ihrem souveränen Auftreten, Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sind Sie für Ihre Kollegen und externe Berater ein zuverlässiger Ansprechpartner
    Ein sicherer Job für die Zukunft - Unbefristete Arbeitsverträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten Branche
    Ein gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit - Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit, Stundenkonto, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten (nach Absprache möglich)
    Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt - Familiäre Arbeitsatmosphäre, Du-Kultur auf allen Ebenen, Onboarding und Patenprogramm, Teamevents
    Gute Arbeit zahlt sich aus - 13 Gehälter, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, übergesetzliche Zuschüsse zu Ihrer Altersvorsorge
    Viel Abwechslung, auch nach Feierabend - Mitarbeiterveranstaltungen, Kreativ-Workshops, Sonderkonditionen für Veranstaltungen, Rabattaktionen für Produkte und Dienstleistungen