Für diese Stelle werden keine Bewerbungen mehr angenommen
- Installation, Konfigurationen und Troubleshooting komplexer Citrix Infrastrukturen inklusive Netscaler.
- Sie setzen die betrieblichen Projektanforderungen unserer Kunden eigenständig oder im Team um.
- Dazu kommt die Ausarbeitung von HW/SW und Cloud Angeboten, sowie Weiterentwicklung der internen Cloud-Infrastruktur.
- Sie geben Ihr Wissen gerne weiter und beraten bzw. präsentieren kundenspezifische Systemlösungen.
- Ebenfalls beheben Sie Störungen durch den Einsatz von Remote- und Diagnosetools und übernehmen bei Implementationen eine Teilprojektleitung.
- Sie haben Erfahrung mit MCS und PVS und mit Gruppenrichtlinien und optional WEM.
- Ebenfalls besitzen Sie gute Kenntnisse mit On Premise und Cloud Technologien von Citrix.
- Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich, haben Teamgeist, zeigen Einsatz-/Reisebereitschaft und verfügen über gute Englischkenntnisse.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachstumsstarken, mittelständischen Unternehmen mit vielen Benefits.
- Ein attraktives und leistungsbezogenes Vergütungspaket und gute Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub).
- Individuelle Einarbeitung, stetige fachspezifische Trainings/Weiterbildungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein Paket mit Laptop, Smartphone und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie die Möglichkeit auf Home-Office.
- Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit guter Work-Life-Balance.
- Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events und Restaurants, sowie das Gesundheitspaket inkl. Gesundheits-Coach und Firmenfitness Benefit mit Zugang zu über 6.000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen in ganz Deutschland.
- Jahresmeetings, Incentives (z.B. 100% Club-Reise), Grillfeste, Weihnachtsfeier und Quartalsfrühstücke.
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Job-Rad
- Homeoffice
- Bereitschaftsdienstzulage
- Mitarbeiter im Mittelpunkt
- Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Weiterbildung und Schulungen sowie interne Workshops
- Regelmäßige Feedbacks und Mitarbeiter-Gespräche
- Offenes, kollegiales Betriebsklima
- Onboarding
- Unternehmen auf Wachstumskurs = Arbeitsplatzsicherheit
- Innovative Technologien mit Raum zum Experimentieren
- Mentorship
- Individuelle Einarbeitungen
- Gehalts-Plus
- Attraktives Gehalt mit interessanten Zusatzleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge)
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Vorschlags- und Verbesserungswesen
- On-Top-Leistungen
- Jubiläumsgratifikationen
- Jahresmeeting, Grillfeste, Weihnachtsfeier
- Gemeinsame Quartalsfrühstücke
- Incentives (z.B. 100% Club Reise)
- Kostenloser Firmenparkplatz
- Hochwertige, aktuellste technische Ausstattung
- Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events, Restaurants etc.
- Job-Rad
- Gesundheits-Plus
- 30 Tage Urlaub, gute Work-Life-Balance
- Faire Arbeitszeitenregelungen, Betriebsruhezeiten
- Kostenfreie Getränke und frisches Obst
- Gesundheits-Coach
- Firmentarif in Fitnessstudio
- Aktive Pause, u.a. Tischkicker, Tischtennis, Massagesessel, Sonnenterrasse