Für diese Stelle werden keine Bewerbungen mehr angenommen
- Jobzufriedenheit: Ideenreichtum und Engagement für die Umwelt und Berlin einbringen
- Beruf & Familie: Förderung der eigenen Karriere durch Mentoringprogramme
- Gesundheit: Betriebsgastronomie in Kantinen und Caféeinrichtungen
- Bewerten von Auswirkungen externen Anforderungen auf die Unternehmensorganisation (bspw. rechtliche Regelungen und Normen)
- Beraten und Mitwirken bei organisatorischen Veränderungen
- Mitwirken in Arbeitskreisen und Projekten, Beraten in aufbau- und ablauforganisatorischen Fragen
- Unterstützen und Beraten des Vorstandes und der Leitungen der einzelnen Geschäftseinheiten zu notwendigen strukturellen Anpassungen in der unternehmensweiten Aufbauorganisation
- Umsetzen und Weiterentwickeln der Governance bzw. Regelungen des Unternehmens
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der bestehenden Regeln der BSR-Organisation und Struktur (u.a. mittels Organisationshandbuch, Zeichnungsberechtigungen)
- Erarbeiten von Optionen und Vorschlägen für Vorstand und Leitungen der Geschäftseinheiten zu übergreifenden Unternehmensregelungen dokumentiert werden
- Konzipieren, Aufsetzen, Etablieren und Pflegen von Prozessen, um Vorgaben zu dokumentieren und deren Einhaltung sicherzustellen
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Uni-Diplom/Master i. S. d. Vorbem. 3 EntgO) der Wirtschafts-, Sozial- oder Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Organisation und Prozess- und Qualitätsmanagement
- Langjährige nachgewiesene Berufserfahrungen in gleichwertiger Tätigkeit im Bereich Qualitätsmanagement bzw. Controlling bzw. in der internen Revision oder ähnlicher Funktion
- Berufserfahrungen als interner Auditor oder bei der Begleitung von QM-Vorhaben wünschenswert
- Erfahrungen aus der Entsorgungswirtschaft oder ähnlichen Branchen wünschenswert
Spezialistin / Spezialist (w/m/d) für Organisations- und Qualitätsmanagement - Berlin, Deutschland - BSR
Beschreibung
Argumente für die BSR
Deine Aufgaben
Das bringst du mit
Wie leben Vielfalt
Wir fördern die berufliche Gleichstellung Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Hinweise zur Bewerbung
Unabhängig davon, für welche Position du dich bewirbst: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen Bereits durch deine Unterlagen können wir einen ersten Eindruck von dir gewinnen. Dabei kannst du einige Hinweise beachten.