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    Inhouse SAP HCM Entwickler - Munich, Deutschland - Right Search

    Right Search
    Default job background
    CDI
    Beschreibung

    Right Search ist darauf spezialisiert, deutschlandweit exklusive Positionen bei renommierten Unternehmen zu besetzen. Unser Team verfügt über modernen Weitblick, Feingefühl und Empathie, so dass wir die Bedürfnisse unserer Kunden und Kandidaten verstehen und sie gezielt miteinander verbinden können.

    Unser Mandant ist eine intarnational agierende, technische Prüforganisation und sucht ab sofort in Direktvermittlung einen Inhouse SAP HCM Developer (m/w/d) in München.

    Aufgaben

    • Erstellung technischer Konzepte bzw. Programmiervorlagen auf Basis kundenspezifischer Anforderungen
    • Entwicklung in ABAP, ABAP Objects und Fiori, hauptsächlich in den zentralen SAP HR-Modulen PA, PY und OM
    • Weiterentwicklung des globalen Qualifikationsmanagementsystems auf Basis der HR-Module PA, OM und PE
    • Schnittstellenentwicklung auf Basis von Webservices zur Anbindung von SAP- und Non-SAP-Systemen
    • Aktive Unterstützung der Inhouse-SAP-Berater in den HR-Entwicklungsprojekten
    • Mitgestaltung des großen Technologiewechsel auf innovative SAP S/4HANA-Systeme
    • Mitwirkung bei der weltweiten Einführung von SAP SuccessFactors Employee Central

    Qualifikation

    • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Erfahrung (mindestens 3 Jahre) in der SAP HR-Entwicklung und in der Umsetzung größerer Programmierprojekte mit ABAP, Fiori/UI5 oder Web Dynpro
    • Idealerweise solide Erfahrungen in den SAP-Modulen PA, PY und OM
    • Praktische Erfahrungen in der Dialogprogrammierung (SAP GUI, Web Dynpro), in der Erstellung von Reports sowie in der Anpassung von User Exits und BAPIs
    • Proaktive, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamgeist sowie Kommunikationsfähigkeit
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    Benefits

    • Spannende und abwechslungsreiche Aufgabe
    • 30 Tage Urlaub sowie Hl. Abend und Silvester frei
    • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
    • Berufliche Altersvorsorge
    • Betriebseigene Kantine
    • Kostenloser Parkplatz und gute Verkehrsanbindung
    • Corporate Benefits
    • Jobticket
    • Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

    Sie finden sich in dieser Stelle wieder und haben Lust, Teil des Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

    Für Rückfragen oder weitere Details stehen wir Ihnen auch gerne unter der 08106 – zur Verfügung.

    Durch unseren proaktiven Ansatz und ein
    weitreichendes Netzwerk sind wir stets auf der Suche nach neuen
    Talenten. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass sowohl Unternehmen
    als auch Kandidaten von unserem einzigartigen Service profitieren-
    Unsere personalisierten Lösungen basieren auf einem tiefen Verständnis
    für die Anforderungen beider Seiten, um eine Win-Win-Situation zu
    schaffen.

    Wir sind stolz darauf, einen
    einzigartigen Service anzubieten, der sicherstellt, dass sowohl
    Unternehmen als auch Kandidaten von unserer Expertise profitieren.



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