Pflegefachhelfer (m/w/d) - Schwerin, Deutschland - Akzent Personaldienstleistungen Nord GmbH - Wismar

Beschreibung

Lassen Sie sich noch heute Beraten und entdecken Sie, welche Möglichkeiten Sie haben.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte an:

Daniela Hammer

Personalberaterin

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Dankwartstraße 22

23966 Wismar

Tel:

Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:

Geschäftsführer:

Andreas Luthardt

Rex Madrian

Gesellschaft mit beschränkter Haftung

HRB 64007 AG Charlottenburg

Sitz: Berlin

Standort: Schwerin, Mecklenburg

Anstellungsart(en): Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag

Arbeitszeit: Stunden pro Woche

Sie suchen sichere Lösungen für Ihre Zukunft?Akzent ist angetreten, Perspektiven für Arbeitnehmer zu schaffen. Freundlichkeit, Offenheit und Fairness sind die Grundwerte nach denen dabei gehandelt wird. Akzent begrüßt, unterstützt und fördert aktiv die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters und ist ein zuverlässiger Partner für Personaldienstleistungen.

• Mithilfe bei der Pflege und Betreuung der Bewohner und Patienten


• Unterstützende Tätigkeiten bei der Grundpflege und Nahrungsaufnahme


• Überprüfung der Vitalwerte


• Angehörige Beraten und unterstützen

• Eine erworbene Qualifikation als Pflegefachhelfer (m/w/d)


• aktuelles Führungszeugnis


• Masernimpfung

Für unsere Kunden am Standort Schwerin suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Pflegefachhelfer (m/w/d) für die Betreuung in Wohngruppen.

• Teilzeit


• Besetzung nach Absprache


• Chance auf Übernahme beim Kundenbetrieb ist gegeben

• Eine Wechselprämie für Fachkräfte von bis zu 500,- Euro


• zuverlässiger Arbeitgeber mit über 20 Jahren Erfahrung


• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in deiner Niederlassung


• unbefristetes Arbeitsverhältnis


• gute Verdienstmöglichkeiten, übertarifliche Bezahlung


• tarifliche Zulagen und Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit


• bis zu 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit)


• kostenfreie Arbeitsschutzkleidung, wöchentliche Abschlagszahlung


• Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb


• betrieblichen Altersvorsorge


• Freizeitausgleich für Mehrstunden


• Mitarbeiter- Vorteil durch Nutzung eines Rabattportals


• mögliche Fahrkostenbeteiligung


• Aktionen "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"


• ... und vieles mehr

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail sowie per WhatsApp als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail oder WhatsApp versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilung(en): Pflege

Tarifvertrag: BAP