Associate Director - Frankfurt, Deutschland - Colliers

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    Ganztags
    Beschreibung

    Stellenbeschreibung

    Das ist Deine Aufgabe:

  • Akquisition von Verkaufsmandaten und Initiierung von Off-Market-Transaktionen aus ihrem Netzwerk
  • Koordination und Abwicklung von Verkaufsprozessen für Büro & Mixed-use Immobilien
  • Erstellung von Verkaufspreiseinschätzungen, Pitchpräsentationen und Vermarktungsunterlagen
  • Vollumfängliche Betreuung unserer nationalen/internationalen Kunden während des gesamten Transaktionsprozesses
  • Erbringung von Ankaufsberatungsleistungen / Buy-side Advisory
  • Weiterer Aufbau und Pflege des branchenweiten Kundennetzwerks
  • Koordination und Begleitung von Kaufvertragsverhandlungen
  • Qualifikationen

    Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Studium, gerne mit Immobilienschwerpunkt oder eine abgeschlossene immobilienkaufmännische Ausbildung, gerne i.V.m. einer immobilienspezifischen Weiterbildung
  • Idealerweise 5-10 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbranche, gerne in der Immobilientransaktionsberatung
  • Ausgeprägte Marktkenntnisse im Office & Mixed-use Bereich, vor allem in Bezug auf das Marktgebiet Frankfurt/Rhein-Main
  • Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, sehr gutes Verhandlungsgeschick
  • Anwendungssicher bei alle relevanten statischen und dynamischen Bewertungsrechnungen (DCF, PE-Kalkulationen etc.)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Routine bei der Anwendung von Microsoft Office-Produkten, insbesondere sehr guter Excel und PowerPoint Kenntnisse
  • Zusätzliche Informationen

    Das bieten wir Dir:

  • Arbeitsplatz bei einem der führenden internationalen Immobiliendienstleistungsunternehmen Deutschlands
  • Ein spannendes und professionelles Arbeitsumfeld mit Karrierechancen und überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten
  • Umfassende und vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamgeist und Spaß an der Arbeit
  • Individuelle Lernangebote zum Beispiel über die Colliers University
  • 30 Tage Urlaub sowie Flexibiltät durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Zuschuss zur Wellpass Fitness Card und weitere Mitarbeitervorteile, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge
  • Familienservice (z. B. Kindernotfallbetreuung)