Personaldisponent (m/w/d) - Berlin, Deutschland - biac Personalservice GmbH - Berlin Medizin

Beschreibung

Standort: Berlin

Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit

Als Personaldienstleister verstehen wir uns als Zusammenführer, Wegbegleiter, Lösungsfinder und Chancengeber.

Unser Bestreben: Brücken bauen. Verbindungen schaffen, Austausch gewährleisten – mit Offenheit, Respekt, Wertschätzung und höchster Professionalität.

COMMUNICATION, CULTURE & COMMITMENT:

• Kommunikation auf Augenhöhe, eine gelebte Feedback- und Fehlerkultur mit entsprechend regelmäßigen Feedbackgesprächen


• Ein jederzeit wertschätzender Umgang miteinander, sowie Deine Kreativität, Initiativen und Ideen zu fordern und zu fördern, ist für uns essenziell


• Dich erwartet ein vielfältiges Umfeld in einem erfolgreichen Unternehmen

TEAM, BENEFITS & EMPLOYEE DEVELOPMENT:

• Benefit-Pakete: E-Mobilität, Sport oder doch lieber Shopping – Du entscheidest, was am besten zu Dir und Deinen Vorlieben passt (ClassPass, Urban Sports, Sodexo, VBB Umweltkarte, Businessbike, E-Roller)


• Ein ordentliches Weiterbildungsbudget, externe Leadershiptrainings, internes Coaching sowie weitere interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf Dich


• Firmenrabatte bei über 800 Anbietern erwarten Dich


• Budget für Teamevents, sowie regelmäßige Firmenevents und Teamabende ist eingeplant

WOHLBEFINDEN, GESUNDHEIT & ALTERSVORSORGE:

• Wir bieten allen MitarbeiterInnen regelmäßiges internes Coaching auch hinsichtlich mentaler Gesundheit, Resilienz, Prävention und Stressmanagement an


• Betriebliche Altersvorsorge: Falls Du schon weiter in die Zukunft denkst, unterstützen wir Deine Altersvorsorge


• Frisches saisonales Obst, Getränke und Kaffee stehen immer kostenfrei allen zur Verfügung

DEINE AUFGABEN:

• Du bist für alle externen personalrelevanten Themen zuständig: Bewerbungsgespräche, Onboarding, Dienstplangestaltung, Personaldisposition und Personalführung sowie Betreuung in Deinem Fachbereich


• Du verantwortest die Bestandskundenbetreuung und Neukundengewinnung Deines Fachbereiches


• Du begleitest und entwickelst Deinen Fachbereich im Bereich Pflege oder Pädagogik mit bis zu 50 Mitarbeitenden


• Du ermöglichst durch Deine mitarbeiterzentrierte Herangehensweise ein nachhaltiges und erfolgreiches Unternehmenswachstum


• Du gestaltest mit der Geschäftsführung die jährlichen Personal- und Budgetplanung für Deinen Fachbereich und leitest davon die Recruitingstrategie und -budgets in Kooperation mit der Teamleitung Personalberatung ab


• Du bist ein/e vertrauenswürdige/r Partner/in auf Augenhöhe für alle Mitarbeitende bezüglich persönlicher oder personalrelevanter Themen


• Du übernimmst die Initiative bei der Weiterentwicklung von Kernthemen und -prozessen in Deinem Fachbereich sowie fachbereichsübergreifend hinsichtlich der Erschließung neuer Märkte und dem Recruiting neuer Mitarbeitenden extern

DEIN PROFIL:

• Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in einer HR Rolle (z.B. Personaldisposition, Pflegedienstleitung, Koordination) in einem Dienstleistungsunternehmen


• Du hast bereits Führungserfahrung sammeln können und verstehst es Dein Team zu unterstützen und zu entwickeln


• Du überzeugst mit Deiner positiven und offenen Art, hast eine hohe emotionale Intelligenz und kannst Dich schnell in Deine Mitmenschen hineinversetzen


• Du bist ein hervorragender Kommunikator und ein Organisationstalent, mithilfe Deiner Flexibilität und Kreativität kannst du in kurzer Zeit Lösungsvorschläge erarbeiten und umsetzen


• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab

Unsere Vision:

"Wir wollen eine Zukunft schaffen, in der wir Menschen durch echte Wertschätzung und moderne Rahmenbedingungen für Berufe in der Pflege und Pädagogik nachhaltig begeistern."

Dafür sind wir angetreten:

"Als Personaldienstleister verstehen wir uns als Zusammenführer, Wegbegleiter, Lösungsfinder und Chancengeber. Unser Bestreben: Brücken bauen, Verbindungen schaffen, Austausch gewährleisten – mit Offenheit, Respekt, echter Wertschätzung und höchster Professionalität."

Du fühlst Dich angesprochen oder hast Fragen? Melde Dich einfach bei uns

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