Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätskontrolle mit Schwerpunkt Proben- und Versandlogistik sowie Einsatzstofffreigabe - Uetersen, Deutschland - Norbitec GmbH

Beschreibung

Die Norbitec GmbH wurde 2003 als Joint Venture gegründet und ist ein Unternehmen der BIOCEUTICALS Arzneimittel AG, einer Tochtergesellschaft der STADA Arzneimittel AG und der Nordmark Pharma GmbH.

Wir sind ein erfolgreiches Biotech-Pharmaunternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden und spezialisiert auf die Produktion eines hochwertigen pharmazeutischen Wirkstoffes für den internationalen Markt. Aktuell befinden wir uns auf einem gesunden Wachstumskurs und suchen daher Verstärkung für unser Team.

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätskontrolle mit Schwerpunkt Proben- und Versandlogistik sowie Einsatzstofffreigabe

Job Facts
Kennziffer: Norbitec_052024_3
Einsatzort: Uetersen
Position: Fachkräfte
Beschäftigungsbeginn:
Vertragsform: befristet
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit

• Durchführung der Proben- und Versandlogistik (EU/USA) inkl. GMP-gerechter Dokumentation; im Detail:
  • Ein- und Auslagerung von Kühl- und Gefriergut
  • Innerbetrieblicher Transport
  • Verpackung und Versand (u.a. mit Trockeneis)
• Mitarbeit am Freigabeprozess für Einsatzstoffe für die Wirkstoffproduktion unter GMP-Bedingungen
• Unterstützung bei der Erstellung von Standard Operating Procedures (SOP)

• Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen der Pharma- oder Lebensmittelindustrie bzw. einer vergleichbaren Branche
• Gute Deutschkenntnisse
• Eine sehr sorgfältige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
• GMP-Kenntnisse, Englischkenntnisse sowie ein Führerschein der Klasse B sind von Vorteil

• Tolles Team mit flachen Hierarchien und offenen Türen und Ohren
• Strukturierte und umfangreiche Einarbeitung durch ein erfahrenes Team
• Attraktive Vergütung nach Chemie Tarifvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bonus und Kinderbetreuungszuschuss, Arbeitsgeberfinanzierte Altersvorsorge, Corporate Benefits, Langzeitkonto, Werksarzt, Kantine (Frühstück und
• Mittags-angebote), ausreichend kostenfreie Parkplätze, Dienstrad-Leasing sowie E-Bike gratis laden
• 30 Tage Urlaub + wahlweise weitere 5 Urlaubstage nach Tarifvertrag "Moderne Arbeitswelt" + bis zu 6 betrieblich festgelegte Brückentage (bei 38,5 h/Woche – auf Vollzeitbasis; pro Jahr)
• Fachliches und persönliches Weiterbildungsangebot
• Vielfältige Angebote zur Gesunderhaltung und zur Work-Life-Balance (Betriebssport, Massagen, kostenlose externe Lebensberatung)

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