Technischer Angestellter - Jülich, Deutschland - JEN Jülicher Entsorgungsgesellschaft für Nuklearanlagen mbH

Beschreibung

Wir, die JEN Jülicher Entsorgungsgesellschaft für Nuklearanlagen mbH, stellen uns jeden Tag der spannenden Herausforderung, die gesellschaftliche Aufgabe des kerntechnischen Rückbaus und die zuverlässige Entsorgung radioaktiver Abfälle und Reststoffe zu sichern. Sie sind auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld?
Dann verstärken Sie unsere kompetenten Teams bei der Erfüllung dieser verantwortungsvollen Aufgabe.

Der Rückbau kerntechnischer Einrichtungen ist eine Zukunftsaufgabe
für Generationen. HELFEN SIE DABEI MIT UND WERDEN TEIL UNSERES TEAMS

TECHNISCHER ANGESTELLTER (M/W/D)

GEFAHRSTOFF

• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Festlegung von Schutzmaßnahmen für den sicheren Umgang mit Gefahrstoffen zur Unterstützung der für den Arbeitsschutz verantwortlichen Personen in der JEN
• Überprüfung der Gefahrstofflagerung auf Gesetzeskonformität in Zusammenarbeit mit den Gefahrstoffbeauftragten und Nachverfolgung der daraus resultierenden Maßnahmen
• Erstellung und Pflege einer zentralen Expositionsdatenbank für krebserzeugende Stoffe und eines JEN-weiten Gefahrstoffverzeichnisses
• Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführen von Schulungen zum Umgang mit Gefahrstoffen
• Erstellung von Betriebsanweisungen und Sicherheitsdatenblättern

• Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtung Chemie/Chemieingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Nachweisliche umfassende Kenntnisse der unterschiedlichen Vorschriften und Verordnungen, die sich auf Gefahrstoffe beziehen (z. B. REACH, CLP, Biozid-Verordnung, Chemikalienverbotsverordnung)
• Umfassende Anwenderkenntnisse von MS Office-Programmen
• Gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeit
• Medizinische Tauglichkeit für Arbeiten in Kontrollbereichen und zum Tragen von Atemschutz (mindestens G26.2)

• Attraktive Vergütung gemäß JEN Haustarifvertrag
• Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft, wir sind Zuwendungsempfänger der öffentlichen Hand
• Regelmäßige Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, jährliche Leistungsprämie etc.)
• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine passende Work-Life-Balance (Führung flexibler Arbeitszeitkonten)
• Möglichkeit zur Telearbeit und zum Mobilen Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge bezuschusst vom Arbeitgeber (VBL)
• Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Naturnahes Arbeitsumfeld
• Jährlich bis zu 35 Tage Erholungsurlaub plus Brückentagsregelung