Ingenieur für Materialentwicklung im Bereich Hochleistungspolymere - Enger, Deutschland - Compagnie de Saint-Gobain

Beschreibung

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für Entwicklungsprojekte im Bereich Material- und Prozesstechnologien mit Schwerpunkt auf Hochleistungskunststoffen
• Verantwortlich für die Projektdefinition und -durchführung in enger Zusammenarbeit mit unseren Innovationsprojekten und Aktivitäten der globalen F&E-Zentren, einschließlich Budget- und Kapazitätsplanung sowie Projektreviews
• Erstellung von Spezifikationen und Beschaffung von Prototypen und Probekörper für diverse Tests
• Erstellen und durchführen von Designverifizierungsplänen (DVP) für Materialprototypen sowohl intern als auch in enger Zusammenarbeit mit den globalen F&E-Zentren
• Zusammenarbeit mit externen Partnern, Universitäten und Instituten
• Aktive Unterstützung des Ideenfindungsprozesses und der IP-bezogenen Aktivitäten
• Überwachen der Material- und Lieferantenlandschaft in Kooperation mit dem Einkauf sowie durch Recherchen in einschlägiger Literatur

Ihr Profil

• Hochschulabschluss (MS) in Kunststofftechnik oder -verarbeitung, Materialwissenschaften oder gleichwertig
• Praktische Erfahrung und technologisches Know-how auf dem Gebiet der Kunststoffverarbeitung und der Verbundwerkstoffe
• Netzwerk in der Verbundwerkstoff- und Kunststoffindustrie (Werkzeug- und Maschinenhersteller, Materiallieferanten, Forschungsinstitute) wünschenswert
• Idealerweise praktische Erfahrung in F&E, bevorzugt in der Automobilindustrie
• Praktische Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
• Internationale Erfahrung wünschenswert
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Wir bieten

• Flexibilität – Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle
• Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
• Gesundheit und Sicherheit -Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
• Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, eigene E-Learning Platform und weitere Trainingsangebote
• Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Business Bike u.v.m.
• Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
• Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose "MAKING THE WORLD A BETTER HOME"