Referent Nachhaltigkeit - Duisburg, Deutschland - Sparkasse Duisburg

Beschreibung

Nachhaltigkeit ist das Topthema unserer Gesellschaft und der Finanzwelt

Wir haben schon früh verstanden, dass der Transformationsbedarf zu mehr Nachhaltigkeit keine Modeerscheinung ist und insbesondere unsere Firmenkunden unsere Unterstützung in diesem komplexen Themenfeld verdienen.

Daher erweitern wir unser Geschäftsmodell um unterstützende Kundenservices, die auf die nachhaltige, zunächst vorrangig ökologische Transformation einzahlen. Firmenkunden-Referent/in "Nachhaltigkeit" (m/w/d) in Voll-/Teilzeit.

Relationship-Management zu Firmenkundenberatenden und deren Kunden, um das Verständnis für nachhaltige Geschäftspraktiken zu fördern.
- Kommunikation von Updates in Bezug auf nachhaltige Initiativen/ neue Services.
- Beratung von Unternehmen hinsichtlich nachhaltiger Geschäftsstrategien und Implementierung von umweltfreundlichen Praktiken.
- Überleitungen an unseren Kooperationspartner ProEco Rheinland für nachhaltige Firmenkundenservices

Transfer von gesetzlichen Vorgaben zu vertrieblichen Lösungsansätzen, um maßgeschneiderte nachhaltige Lösungen für Kunden zu entwickeln
- Compliance, Berichterstattung und Marktforschung:

- Netzwerkaufbau und -pflege intern/extern:

- Durchführung von Schulungen und Workshops für Firmenkundenberatende und Kunden, um das Bewusstsein für Nachhaltigkeit zu schärfen.
- Förderung einer nachhaltigen Unternehmenskultur durch Mitarbeiterschulungen.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüsselpersonen der ProEco.

Sie sind gerne Teil eines erfolgreichen Teams?
- Sie haben einen Führerschein Kl. B und eigenen PKW?
- Sie verfügen über den Abschluss Sparkassenbetriebswirt/in, Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation?

Flexible Arbeitszeiten
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Tarifliches Entgelt nach TVöD-S mit festem 13. Monatseinkommen, umfangreiche attraktive Sozialleistungen (z. B. Zusatzversorgungskasse, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, JobRad) sowie weitere außertarifliche Leistungen
- Eine Unternehmenskultur, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt und ein respektvolles und engagiertes Miteinander fördert

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.