Facharzt Schwerpunktausbildung Neonatologie - Aschaffenburg, Deutschland - Klinikum Aschaffenburg

Beschreibung

Facharzt Schwerpunktausbildung Neonatologie (m/w/d)

Klinik für Kinder- und Jugendmedizin

Aschaffenburg Vollzeit unbefristet Für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Standort Aschaffenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) oder angehenden Facharzt (m/w/d) für die Schwerpunktausbildung Neonatologie.

Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin setzt sich aus dem Bereich der gesamten Pädiatrie (68 Betten, CA Prof. Dr. J. Klepper) sowie der Abteilung Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin (32 Betten mit 18 Intensivplätzen, CA Dr. C. Wieg) zusammen. Der Chefarzt der Abteilung, Herr Dr. Christian Wieg, verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis (36 Monate) für den Schwerpunkt Neonatologie. Als eines der größten Level1-Perinatalzentren im Rhein-Main Gebiet werden bei uns ca. 900 Neo-Intensiv-Patienten pro Jahr behandelt, davon ca. 60 Kinder <1.500 g und mehr als 35 Kinder <1.250 g. Alle intensivmedizinisch zu betreuenden pädiatrischen Patienten werden ebenfalls in der Abteilung behandelt. Die Abteilung Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin nimmt regelmäßig an Mulizenterstudien teil. Schwerpunkte des Hauses sind weiterhin die präinterventionelle Kinderkardiologie, Neuropädiatrie und Sozialpädiatrie mit eigenem SPZ sowie in fachspezifischer Kooperation Kinderurologie, Unfallchirurgie, Neurochirurgie und Abdominal-/Kinderchirurgie. Die Einarbeitung erfolgt im Rahmen eines strukturierten Curriculums. Außerdem bieten wir regelmäßige, qualitativ hochwertige Fortbildungen an.

Das bringen Sie mit:

Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde oder angehender Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde im letzten Jahr der Weiterbildung

Wunsch zum Erwerb der Schwerpunktbezeichnung Neonatologie

Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

Teamfähigkeit und Engagement

Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten

"Qualität und Zusammenarbeit im Gesundheitswesen dürfen kein Glücksfall sein. Patienten müssen sich auf kooperative, innovative und gewissenhafte Ärzte verlassen können." Hanna
Ärztin

Das dürfen Sie erwarten:

Attraktive Lage

reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe

Betriebliche Altersversorgung

100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung)

Betriebsärztlicher Dienst

Gesundheitschecks, kostenlose Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille

Familie und Beruf

Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m.

Gesundheitsangebote

zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc.

Gute und intensive Einarbeitung

strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen

Ideale Verkehrsanbindung

sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum

Ideenmanagement

Prämienprogramm für gute Mitarbeiter-Ideen

Job-Ticket

subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel

Mitarbeiter-
vergünstigungen

Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern

Modernes Klinikum

moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau

Parken direkt am Klinikum

kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort

Personalcafeteria

Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen

Vergütung nach Tarif

Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung)

Weiterentwicklung

umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, abteilungseigene Fortbildungsbudgets, Mitarbeiterjahresgespräche, Coaching und Supervision

Über uns:

Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg
Entdecken Sie unsere Region:

Klinikum Aschaffenburg-Alzenau

Am Hasenkopf 1