Projektmanagerin (m/w/d) Kriminalprävention - Potsdam, Deutschland - Landeshauptstadt Potsdam

Beschreibung

Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Organisatorisches Projektmanagement

• Leiten der Geschäftsstelle KKP (Kommunale Kriminalprävention)
• Vorbereiten, Organisieren und Unterstützen der Durchführung der Sitzungen der verschiedenen Gremien der KKP
• Erstellen von Geschäftsberichten und Anfertigen des regelmäßigen Newsletters
• Initiieren, Planen und Durchführen von Präventionsveranstaltungen und Übernehmen von Vorträgen

Inhaltliches Projektmanagement

• Analysieren der kommunalen Sicherheitslage, Erheben und Auswerten von Lagebildern und Kriminalstatistiken
• Initiieren von Umfragen, Analysieren der Befragungsergebnisse und Ableiten von Handlungsbedarfen
• Leiten von kriminalpräventiven Projekten und Teilprojekten der KKP
• Koordinieren von und Mitarbeit an Projektumsetzungen sowie Projektcontrolling
• Evaluieren der Wirksamkeit präventiver Maßnahmen
• Kontaktpflege mit Stakeholdern und Netzwerkpartnern sowie Mitarbeit im Städtenetzwerk Kriminalprävention
• Öffentlichkeitsarbeit
• Einwerben von Fördermitteln und Umsetzen der Fachförderrichtlinie der KKP

Unterstützen der Fachbereichsleitung durch die Übernahme von Sonderaufgaben

• Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Soziologie, Politik- Verwaltungs- oder Polizeiwissenschaften, Kriminologie, Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit
• Kenntnisse im Projektmanagement
• Statistikkenntnisse und ausgeprägte Medienkompetenz
• Hohe Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Verhandlungskompetenz
• Ausgeprägte Veränderungskompetenz und Belastbarkeit
• Sehr gute Darstellungskompetenz
• Reisebereitschaft

Es wird erwartet, dass sich Bewerberinnen und Bewerber - nach erfolgter Auswahlentscheidung - grundlegende Kenntnisse der Kriminalprävention im Selbststudium aneignen.