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    Junior Qualitätsmanager:in - Mannheim, Deutschland - agap2 Deutschland

    agap2 Deutschland
    Default job background
    Beschreibung

    Werden Sie Teil unseres Teams als Junior Qualitätsmanager im Bereich Life Science

    Werden Sie Teil von agap2 - einem dynamischen Unternehmen für operatives Consulting im Bereich Life Science und Engineering . Unser starkes Team aus Ingenieur:innen, Pharmazeut:innen und Naturwissenschaftler:innen arbeitet gemeinsam daran, komplexe Projekte für renommierte Kunden erfolgreich umzusetzen. Werden Sie Teil eines Teams, das Innovation und technisches Know-how in den Mittelpunkt stellt und gemeinsam an der Realisierung wegweisender Projekte arbeitet.

    Wenn Sie bereit sind, Ihre Fähigkeiten und Ihr Fachwissen auf die nächste Stufe zu bringen und Teil eines dynamischen Unternehmens zu werden, das Ihre berufliche Entwicklung fördert, dann ist agap2 der richtige Ort für Sie.

    Bewerben Sie sich jetzt und nehmen Sie Ihre Karriere in die Hand – wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen

    Ihre Aufgaben

    • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
    • Erstellung, Review und Genehmigung von Herstellungs- und Prüfprotokollen, übergeordneten SOPs und Validierungsdokumenten
    • Bearbeitung von Änderungen und Abweichungen (CAPA, Change Control, Batch Record Review)
    • Teilnahme an der Planung und Durchführung von internen und externen GMP-Audits
    • Schnittstellenfunktion zwischen Qualitätskontrolle, Qualitätssicherung und Produktion
    • Ansprechpartner der Qualitätssicherung für Produktions- und Labormitarbeiter (z.B. bei Gerätequalifizierungen oder Methodenvalidierungen)

    Ihre Kompetenzen

    • Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder PhD) in den Bereichen Pharmazie, Biologie, Biochemie, Chemie, Biotechnologie oder vergleichbare Fachrichtung
    • Erste Industrieerfahrung (Praktikum oder Werkstudententätigkeit) sowie Kenntnisse der nationalen und internationalen GxP-Regelwerke (EU/US) von Vorteil
    • Ausgeprägte Team- und Leistungsorientierung sowie Kommunikations– und Organisationsfähigkeit
    • Sichere Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch

    Benefits

    • Unbefristete Festanstellung
    • Faire Gehälter inkl. einer jährlichen Gehaltserhöhung
    • Team-Events wie z. B. regelmäßige Stammtische, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, Firmenläufe
    • Weitere Benefits: Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
    • Gute Work-Life-Balance sowie ein Arbeitszeitkonto
    • Steile Karriereentwicklung durch Projektverantwortung in vielfältigen Bereiche
    • Berücksichtigung persönlicher Wünsche bzgl. des Einsatzortes
    • Individuelle Begleitung während der Projektphasen sowie darüber hinaus durch eine/n feste/n interne/n Ansprechpartner:in
    • Ein buntes Team mit lockerer Atmosphäre sowie viel Raum fürs Lernen und die persönliche Entwicklung


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