Mechaniker (m/w/d) - Langenhagen, Deutschland - Weatherford

Beschreibung

Overview

Weatherford ist ein innovatives und expandierendes Dienstleistungsunternehmen in der Erdöl- und Erdgasindustrie, das international im Erdöl-Feldservice tätig ist. Weltweit ist der Konzern mit Beschäftigten in über 80 Ländern tätig. In Deutschland sind wir mit circa 300 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen an zwei Standorten vertreten. Wir entwickeln und fertigen sowohl Spezialmaschinen als auch Serienprodukte und sind in die internationalen Aktivitäten stark eingebunden.

Responsibilities

Ihr Aufgabengebiet:

• Hydraulische und pneumatische Schaltungen und Steuersysteme nach technischen Zeichnungen aufbauen, einstellen und prüfen
• Anfertigung und Komplettierung von Teilen und Verbundgruppen
• Aufbauen von kompletten Geräten nach Zeichnungen
• Mechanische / Hydraulische und Pneumatische Einstellung nach Vorgabe einstellen
• Erstinbetriebnahme und Eigenkontrolle des fertiggestellten Geräts
• Unterstützen der Qualitätssicherung, bei der Endabnahme
• Projektbegleitung von Neukonstruktionen in enger Zusammenarbeit mit dem Engineering
• Wartungsarbeiten nach Wartungs- und Inspektionsplänen ausführen, z.B. Betriebsstoffe wechseln und auffüllen, Verschleißteile wie Filter, Dichtungen und Lager austauschen
• Reparaturarbeiten und Generalüberholungen an Anlagen für die Gas.- u. Ölindustrie ausführen, Störungsursachen eingrenzen, erkennen und beheben. Eigenkontrolle bei den gefertigten Baugruppen / Endprodukt durchführen, Überprüfung der Maßgenauigkeit, Handhabung von Mess- und Prüfwerkzeugen ist erforderlich

Qualifications

Qualifikation:

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung als Landmaschinenmechaniker, Industriemechaniker (oder vergleichbar) und somit Kenntnis in Mechanik, Hydraulik, Pneumatik, Schweißen
• sehr gute Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit
• Belastbarkeit
• Flexibilität
• Technisches Verständnis
• Teamfähigkeit

Wir bieten:

• • Intensive Einarbeitung
  • Attraktive Arbeitsaufgaben in einem internationalen Umfeld
  • Regelmäßige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
  • Kostenlose Getränke- und Obstflatrate