Erzieherin, HeilpädagoginHeilpädagoge - Düsseldorf, Deutschland - AWO

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    Ganztags
    Beschreibung

    Stellenbeschreibung:

  • Lust auf die Arbeit mit den Kindern, Eltern und dem Team sowie eine wertschätzende Haltung.
  • Interesse an unseren verschiedenen pädagogischen Schwerpunkten.
  • Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung.
  • Kompetenz zum eigenverantwortlichen und selbstständigen Arbeiten.
  • Offenheit für die Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen.
  • Sie bringen mit:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagoge*in u.a. (Fachkräfte nach der Personalverordnung zum KiBiz).
  • Begeisterung für die Begleitung und Förderung von Kindern.
  • Interesse an verschiedenen pädagogischen Schwerpunkten.
  • Identifizierung mit den Zielen der Arbeiterwohlfahrt und Motivation, das pädagogische Konzept gemeinsam im Team umzusetzen und mitzugestalten.
  • Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise über unsere AWO Stellenbörse.

    Wir bieten Ihnen:

  • eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) mit zusätzlichen Sozialleistungen wie bspw. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung, Krankengeldzuschuss, Vermögenswirksame Leistungen und einer Jahressonderzahlung in Höhe von max. 90 %.
  • 30 Tage Urlaub.
  • die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzubilden.
  • ein fundiertes Einarbeitungs- und Mentorenprogramm. einen großen Gestaltungsspielraum, in einer offenen Arbeitsatmosphäre.
  • jährliche und strukturierte Mitarbeitergespräche.
  • hochwertige Betreuungsstandards, denn wir sind nach DIN EN ISO zertifiziert.
  • die Möglichkeit über unseren Kooperationspartner "Business Bike" ein Dienstrad zu leasen und dabei einen Zuschuss vom Arbeitgeber zu erhalten.
  • attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen z. B. auf Reisen, Technik und vieles mehr über Corporate Benefits.
  • vergünstigte Kondition bei Kooperationspartner wie Vodafone und FitX.
  • attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien.
  • Supervisionen innerhalb der Arbeitszeit.
  • langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive bei einem Arbeitgeber mit einer -jährigen Verbandsgeschichte.
  • Arbeit im Gruppenverbund, mit gruppenübergreifenden Aktivitäten.
  • ein berufliches zu Hause.