Feuerschutzinspektorin / Feuerschutzinspektor (m/w/d) - Trier, Deutschland - Stadt Trier

Beschreibung

Trier ist die ûÊlteste Stadt Deutschlands (ca Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als UniversitûÊts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe LebensqualitûÊt. Um die Belange der Bû¥rgerinnen und Bû¥rger kû¥mmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.

In diesem Kontext sucht die Stadt Trier fû¥r die Amt fû¥r Brand-, Zivilschutz und Rettungsdienst zum nûÊchstmûÑglichen Zeitpunkt eine/n

Brandinspektorin / Brandinspektor (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet, Besoldungsgruppe A 9 LBesG

Ihre Aufgaben:

• Einsatzdienst bei der Berufsfeuerwehr Trier in den Bereichen Brandschutz, technische Hilfeleistung und Rettungsdienst (û¥berwiegend im 24 Std. Dienst)

Ihr Profil:

• abgeschlossene Laufbahnausbildung fû¥r das zweite Einstiegsamt Fachrichtung Feuerwehr
• abgeschlossene Ausbildung zur hauptamtlichen Gruppenfû¥hrerin / zum hauptamtlichen Gruppenfû¥hrer
• abgeschlossene Ausbildung zur NotfallsanitûÊterin / zum NotfallsanitûÊter
• uneingeschrûÊnkte EinsatzfûÊhigkeit nach G26/3
• Fû¥hrerschein Klasse CE
• die Bereitschaft nach DienstplûÊnen mit unterschiedlichen Anfangszeiten sowie am Wochenende und an Sonn- und Feiertagen zu arbeiten
• Bereitschaft zum Einsatz im Brandschutz, technischen Hilfe und Rettungsdienst
• TeamfûÊhigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zur kontinuierlichen eigenen Fort- und Weiterbildungen

Die Besoldung erfolgt nach Besoldungsgruppe A 9 LBesG zzgl. Zulagen. Eine Residenzpflicht/Wohnsitznahme ist nicht erforderlich. Der BeschûÊftigungsumfang betrûÊgt 100 % der VollbeschûÊftigung.

Wir bieten:

• Familienfreundlichkeit z.B. durch KrippenbelegplûÊtze, eine eigene Ferienbetreuung fû¥r Kinder von Mitarbeitenden, Unterstû¥tzung bei der Vermittlung von KurzzeitpflegeplûÊtzen
• Betriebliche GesundheitsfûÑrderung
• gezielte Fortbildungsangebote
• aktive GestaltungsmûÑglichkeiten in einer modernen Verwaltung
• kollegiale AtmosphûÊre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrû¥ûen wir ausdrû¥cklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrû¥ûen wir ausdrû¥cklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Fû¥r Fragen und Informationen steht Ihnen Herr/Frau zur Verfû¥gung, Tel. 0651/

Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 12. Mai 2024 .

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Trier 54290 Am Augustinerhof