Sofort Starten: Stadtplaner - Gardelegen, Deutschland - Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH

    Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH
    Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH Gardelegen, Deutschland

    vor 4 Wochen

    Default job background
    Beschreibung

    Die Landgesellschaft Sachsen-Anhalt ist das gemeinnützige Siedlungsunternehmen zur Entwicklung des ländlichen Raumes in Sachsen-Anhalt und Verwalterin eines der größten landwirtschaftlichen Flächenbestände im Land. Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Verwaltung landwirtschaftlicher Flächen sowie der Planung, Durchführung und Begleitung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte im ländlichen Raum. An vier Standorten arbeiten über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zudem ist sie Gesellschafterin des Landesweingutes.

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir die Stelle eines

    Stadtplaner (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Bauleitplanung und Projektentwicklung

    am Standort Gardelegen besetzen.

    Aufgaben

    • Erarbeitung von Bauleitplänen (Flächennutzungs- und Bebauungspläne) gem. BauGB
    • Erarbeitung Städtebaulicher Entwicklungs-/Rahmenpläne
    • Projektentwicklung (Baulanderschließung, Umnutzung, Innenrevitalisierung)
    Profil
    • abgeschlossenes Studium der Stadt- und Regionalplanung/der Stadtplanung (Master/Diplom) oder Geographie (Master/Diplom)
    • sehr gutes Fachwissen im Bauplanungsrecht
    • Kompetenzen im Prozess- und Projektmanagement, ganzheitliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln
    Wir bieten
    • ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • eine langfristige Perspektive, Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • ein von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsplätzen
    • eine eigenverantwortliche, aber auch teambezogene Arbeitsweise
    • ein unbefristeter Arbeitsvertrag
    • ein auf Nachhaltigkeit ausgerichtetes und zukunftssicheres Geschäftsmodell
    • bedarfsgerechte Weiterbildungen
    • eine tarifliche Vergütung mit zusätzlichen variablen Vergütungselementen
    • flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und zusätzliche soziale Leistungen