Fachbereichsleiter/in (m/w/d) Vollzeit - Quickborn, Deutschland - Schleswig-Holstein Netz

Beschreibung

Die Schleswig-Holstein Netz AG leitet als Netzbetreiber Strom und Gas zu 2,8 Millionen Menschen in Schleswig-Holstein. Zusätzlich bieten wir technische Dienstleistungen im Bereich Strom und Gas an, zum Beispiel den Bau und Betrieb von Umspannwerken oder Trafostationen mit passenden Services, kommunale Straßenbeleuchtung sowie Wallboxen für klimafreundliche E-Autos. Unser Team besteht aus über 1.Wir sind einer der größten Ausbildungsbetriebe im Norden und unterstützen landesweit viele soziale Projekte. Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hamburg einen Senior Manager Data Governance & Management (m/w/d) . Du gestaltest: Der Aufbau der Data Governance sowie die eigenverantwortliche Analyse, Bewertung und Optimierung zur Klassifizierung wichtiger Dateneinheiten und Prozesse liegt in deiner Verantwortung.
Du setzt hohe Standards: Du planst und koordinierst die Data Governance Einführung und entwickelst Strategien, Richtlinien, Standards und Prozesse zur Datenverwaltung.
Du packst mit an: Du entwickelst Regularien sowie Leitfäden und gestaltest Informations-, Schulungs- und Awareness-Kampagnen für Datenqualität im engen Austausch mit internen Stakeholdern und des zentralen Data Management und Governance Teams der E.ON-Gruppe.
Du bist mittendrin: Du verantwortest die Gestaltung des Berichtswesens sowie die Erstellung und Vorstellung von Präsentationen in deutscher/englischer Sprache zur Unterrichtung der Geschäftsleitung und des Vorstands.
Du bist präsent: Du übernimmst das Präsentieren von Regularien, Konzepten und Ergebnissen für jegliche Art von Zielgruppe und Geschäftsbereiche des Unternehmens und Konzerns.
Du bist kompetenter Ansprechpartner: Bei der Kommunikation und dem Austausch mit den daten-relevanten Abteilungen des Applikationsmanagements, des Datenschutzes, der Informationssicherheit sowie den Fachabteilungen des Unternehmens und Konzerns.
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bevorzugt im Kontext von Informatik, Mathematik, Ingenieurswesen oder Betriebswirtschaft.
Mehrjährige praktische Berufserfahrung in mindestens einem der Bereiche Data Management, Data Stewardship oder Data Governance.
Idealerweise Anwendungskenntnisse von Metadaten Management Systemen wie Erwin DIS von Quest oder vergleichbaren Tools bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben.
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Offenheit und Teamgeist: Unsere Kultur lebt von offenem Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun.
Umfangreiche Fort- und Weiterbildung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten Weiterbildungsangeboten.
Work-Life-Balance: Wir tun viel dafür, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst. Etwa durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten).
Dann nutze unser Angebot JobRad.
Transparente Vergütung: Du bekommst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Sozialleistungen.
Bei uns zählt das Miteinander: Menschen mit Behinderung sind bei uns herzlich willkommen. Egal ob du weiblich, männlich oder divers bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast oder woran du glaubst. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir im Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d).
Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online bis zum für die Aufgabe als Senior Manager Data Governance & Management (m/w/d) (ID
Vertragsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Funktionsbereich: IT/Digitalisierung
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.