Beschreibung

Bei unseren Kunden sorgen wir für solide Glücksgefühle – und vor allem bei deren Kunden. Denn diese erhalten dank unserer integrativen Intralogistik-Anlagen und Warehouse-Management-Software genau das geliefert, was sie bestellt haben. Zur richtigen Zeit in der richtigen Menge am richtigen Ort. Garantiert. Unser internationales Team packt an und umfasst rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und wir wachsen weiter.

Softwareentwickler (m/w/d) Regalbediengeräte

viastore sucht ab sofort nach einem neuen Mitarbeiter oder einer Mitarbeiterin in der Rolle eines Softwareentwicklers (m/w/d) für den Bereich Regalbediengeräte an unserem Standort in Bietigheim

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie haben die Aufgabe eine projektspezifische RBG-Steuerungssoftware (IEC 61131/ STEP 7/ SCL) zu erstellen
• Sie tragen Verantwortung für die Inbetriebnahme und Parametrierung der Antriebsysteme sowie Programmierung der Motion Controller
• Sie übernehmen die Konfiguration und Inbetriebnahme der Sicherheitstechnik (z.B. Not-Halt Funktionen) sowie die Anpassung der RGB-Bedienoberfläche und HMIs
• Sie unterstützen die Werksinbetriebnahme an unserem Standort in Bietigheim-Bissingen sowie ggf. auch Inbetriebnahmen bei unseren Kunden vor Ort
• Sie arbeiten an der Erstellung von Software- und Kundendokumentation mit

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in der Automatisierungs-/Elektrotechnik oder eine entsprechende Ausbildung in einem elektronischen Beruf mit Fortbildung zum Elektrotechniker (m/w/d)
• Sie bringen gute Kenntnisse im Automatisierungsumfeld mit: Siemens STEP 7, CodeSys-Steuerung, Industrielle Feldbussysteme, Antriebssteuerungen und Sicherheitstechnik
• Sie haben bereits Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau sammeln können
• Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise aus
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer teamorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Betriebsklima
• Begleitetes Onboarding
• Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Gute Verkehrsanbindung, bezuschusstes ÖPNV-Ticket, kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung
• Moderne Büro-Ausstattung
• Bezuschusstes Mittagessen
• Regelmäßige Events und Workshops
• Kostenlose Gesundheits- und Sportaktivitäten
• JobRad Leasing
• Angebot an Corporate Benefits
• Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser