Werkstudent Schwerpunkt Kommunikation und Changemanagement - Stuttgart, Deutschland - EnBW AG

Beschreibung

Werkstudent Schwerpunkt Kommunikation und Changemanagement (w/m/d) - remote möglich

Gesellschaft:

Netze BW GmbH

Ort:

Karlsruhe, Stuttgart

Referenznummer:

X NETZ PNPB2 W

Vollzeit/Teilzeit:
Teilzeit

Über das Unternehmen

Gemeinsam alles am Laufen halten - Als größter Verteilnetzbetreiber sind wir in Baden-Württemberg nicht nur für Strom, Gas und Wasser zuständig, sondern auch für öffentliche Beleuchtung, Elektromobilität und ein modernes Telekommunikations- und Breitbandnetz. Mit echtem Zusammenhalt und gegenseitigem Vertrauen arbeiten wir schon heute am Netz von Morgen. Schließ dich uns an und werde Teil des Netzworks

Unser Angebot

• Spannende und anspruchsvolle Aufgaben eröffnen vielfältige Perspektiven zur persönlichen Entwicklung
• Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne Arbeitsplätze zeichnen uns aus
• Vielfältige Events bieten Austausch- und Netzwerkoptionen für unsere Studierenden im Rahmen des Studi-Energy-Programms
• Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Job und Studium
• Attraktive Vergütungen eröffnen Möglichkeiten: 1.936,- € mtl. brutto bei allen Praktika und Abschlussarbeiten und ab 16,- € je Stunde brutto bei Werkstudierendentätigkeiten im Bachelorstudium bzw. ab 18,- € brutto im Masterstudium

Vielfältige Aufgaben

• Du arbeitest in einem dynamischen Projektteam und bringst deine Ideen aktiv mit ein
• Du bist kreativ und hast eigene Impulse über welche Formate und Konzepte wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erreichen können
• Du versorgst unsere Kommunikationsformate mit Inhalten
• Du erstellst Kommunikationsunterlagen, Präsentationen und Auswertungen
• Du arbeitest im konzeptionellen und operativen Changemanagement mit
• Du bereitest mit uns Workshops und Veranstaltungen vor und nimmst daran teil
• Du übernimmst eigenständig Themen im Projekt
• Deine Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit runden Dein Profil ab

Überzeugendes Profil

• Du studierst Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Change-Management oder einen vergleichbaren Studiengang
• Du hast Interesse am Change- und Stakeholdermanagement
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Power-Point, Word, etc.)
• Du hast ein gutes Gespür für eine passende Kommunikation und schreibst auch gerne
• Du bist teamfähig und hast Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Projektumfeld mit agilen Arbeitsmethoden

Über den Bereich
Das Projekt ONE legt im EnBW-Konzern den Grundstein für die Modernisierung der netzwirtschaftlichen Abwicklungsprozesse und -systeme der Zukunft. Unser Ziel ist es, aus mehreren eine effiziente Plattform zu gestalten. Unser Team besteht aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verschiedener Abteilungen und Gesellschaften, die gemeinsam eine wettbewerbs- und kundenorientierte Lösung entwickeln, welche die aktuelle Bestands-Softwarelösung im Konzern ablöst. Wir als Change-Team begleiten die Transformation in der Linie und verantworten die Vermittlung der Veränderungen. Zu unseren Aufgaben gehören deshalb auch die Einführung und Umsetzung verschiedener Kommunikationsformate. Außerdem sind wir für die Planung von Trainings zuständig.

• Wir arbeiten überwiegend remote mit punktuellen Onsite-Terminen an den EnBW-Standorten
• Remote heißt für Dich: Du hast die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Maximal einmal monatlich triffst du deine KollegInnen zusätzlich vor Ort im Büro

Gemeinsam gestalten wir die netzwirtschaftliche Abwicklung von morgen Bist du dabei?

Kontakt

Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Sabine Müller | sa.- gerne zur Verfügung.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.